Personalassistent 80-100% ab sofort
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- Alle Prozessschritte von Ein- Austritt abwickeln
- Mitverantwortlich für HR-Empfang und das Bearbeiten der Mitarbeiteranfragen
- Elektronische Personaldossiers pflegen
- Schnittstellenmanagement zu Payroll etc.
- HR Manager administrativ Unterstützen
- Optimierung bestehender HR Prozesse unterstützen
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Erfahrung in der Personaladministration vorausgesetzt
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Sehr gutes Französisch vorausgesetzt, da Einarbeitung auf Französisch
- Versierte MS Office Kenntnisse
- Erfahrung mit Abacus
- Exakte, effiziente und selbständige Arbeitsweise
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