HR Generalist (m/w) 100% (m/w/d)
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
- Personaladministration: Betreuung der gesamten Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt, Vertragsmanagement, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement
- Recruiting: Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitender, Erstellung von Stellenanzeigen, Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Koordination des gesamten Auswahlprozesses
- Mitarbeiterbetreuung: Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei Fragen zu Arbeitsverträgen, Personalangelegenheiten und anderen HR-Themen
- Entwicklung und Weiterbildung: Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmassnahmen, Unterstützung bei der Identifikation von Schulungsbedarfen und Organisation von Weiterbildungsangeboten
- Leistungsmanagement: Unterstützung bei der Durchführung von Leistungsbeurteilungen und Feedbackgesprächen, Beratung der Führungskräfte in Fragen des Performance Managements
- Compliance: Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorschriften und internen Richtlinien, Unterstützung bei Audits und rechtlichen Angelegenheiten
- Prozessoptimierung: Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen und -Systemen
- Reporting: Erstellung und Analyse von HR-Reports und Statistiken zur Unterstützung der HR- und Unternehmensstrategie
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer Generalistenrolle
- Fundierte Kenntnisse in der Personaladministration, Rekrutierung und Mitarbeitendenentwicklung
- Erfahrung im Umgang mit HR-Software und MS Office, insbesondere Excel
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsgeschick und eine proaktive Arbeitsweise
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Flache Hierarchien
- Offene Unternehmenskultur
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Langenthal
Kontakt
Jessica Nwankwo,
+41 44 385 28 64
