CSS Assurance, Agence Neuchâtel
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L'entreprise CSS Assurance, Agence Neuchâtel a actuellement 55 offres d'emploi en ligne.
55 emplois trouvés chez CSS Assurance, Agence Neuchâtel
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CSS , Lucerne
2 j.
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CSS , Bulle
2 j.
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CSS , Root D4
6 j.
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CSS , Root / Remote
6 j.
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CSS , Meilen
6 j.
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CSS , Lucerne
6 j.
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CSS , Lucerne
1 s.
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CSS , Soleure
1 s.
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CSS , Olten
1 s.
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CSS , Luzern / Remote
1 s.
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Postes vacants CSS Assurance, Agence Neuchâtel comme alerte à l’emploi
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CSS , Fribourg
2 s.
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CSS , Breganzona
2 s.
Über 1,7 Millionen Kundinnen und Kunden, rund 2900 Mitarbeitende. Ja, wir sind ganz schön gross. Zum Glück. Denn gross sind dadurch auch unsere Möglichkeiten, in der Gesundheitsbranche wirklich etwas zu bewegen. Möchtest du etwas dazu beitragen? Uns würde es freuen. Gestalte die Zukunft der CSS mit, indem du unsere Mitarbeitenden und Führungsverantwortlichen in allen HR-Themen unterstützt und beratend zur Seite stehst. Dabei bist du Teil eines selbstorganisierten Teams, das auch gerne beim Kafi oder gemeinsamen Mittagessen über Führungs- und Organisationsentwicklung sowie über andere spannende Themen philosophiert.
Klingt gut? Na dann: Wann dürfen wir dich kennenlernen?
Klingt gut? Na dann: Wann dürfen wir dich kennenlernen?
HR Berater/in
So sieht dein Alltag aus
- Zum Herzstück: Für den Vertrieb sowie für weitere mögliche Betreuungsbereiche bist du die erste Ansprech- und Vertrauensperson für Führungsverantwortliche und Mitarbeitende in allen Belangen des Human Resources Management.
- Stillstand ist nicht unser Ding. Deine Ideen, wie wir unsere HR-Beratung und HR-Prozesse weiterentwickeln können, sind gefragt.
- Du unterstützt strategische, organisatorische und/oder kulturelle Veränderungs- und Transformationsprozesse. So begleitest du beispielsweise Reorganisationen oder führst Teamentwicklungsmassnahmen durch.
- Auch bei internen Projekten kannst du je nach Kapazität Verantwortung übernehmen.
- Du fungierst als Triage und Multiplikator innerhalb des HR. Der interdisziplinäre Austausch mit anderen HR-Disziplinen und Rollen ist dabei wichtig.
Das bringst du mit
- Dein HR Fachausweis Abschluss oder Studium in Human Resources Management erleichtert dir den Einstieg in deine künftige Arbeit. Auch eine vergleichbare fundierte Aus- und Weiterbildung kann die erforderliche Fachkompetenz erfüllen.
- Du hast mehrere Jahre Erfahrung als HR-Berater/in oder in einer ähnlichen Funktion, in der du Führungsverantwortliche und Mitarbeitende begleitet hast. Themen wie Arbeitsrecht, Disziplinarverfahren, Change-Projekte oder Führungsentwicklung sind dir nicht fremd.
- Effektive Kommunikation liegt dir im Blut: Du baust Vertrauensbrücken und behältst selbst in kniffligen Situationen einen kühlen Kopf. In Gesprächen überzeugst du mit starken Argumenten.
- Deine Begeisterung für Menschen, ihre Stärken und Potenziale merkt man dir sofort an.
- Auch Empathie und Einfühlungsvermögen sind deine Stärken: Du nimmst Bedenken und Bedürfnisse der Mitarbeitenden ernst. Dank deiner Unterstützung fühlen sich alle bei der CSS in einem sich wandelnden Umfeld wohl und können erfolgreich sein.
- Du findest dich in einer digitalisierten Welt mit modernen Arbeitsmethoden spielend zurecht. Wenn du bereits Erfahrung mit SAP sammeln konntest, freuen wir uns besonders.
- In Deutsch kommunizierst du stilsicher. Vielleicht sprichst du sogar Französisch?
CSS Versicherung
6002 Luzern /Remote
6002 Luzern /Remote
Lieu de travail
6002 Luzern /Remote