8 Gestionnaire qualité emplois à Einsiedeln trouvés

Wir sind ein junges innovatives Unternehmen im Bereich der Kakaoverarbeitung. Unser Extraktions-verfahren ermöglicht es uns, neuartige und hochwertige Zwischen- und Endprodukte herzustellen.

Quality Manager Food (m/w/d) 80 - 100%

Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten

• Weiterentwicklung und Aufrechterhaltung des Qualitätsmanagementsystems nach FSSC 22000
• Leitung des Food Safety HACCP Teams
• Implementierung und Aufrechterhaltung der Nachhaltigkeitszertifizierungen, Halal- und Kosher-Zertifizierung
• Unterstützung der Kunden und Lieferanten betreffend Qualitätsanforderungen
• Überwachung der Gesetzes- und Normenkonformität
• Betreuung und Weiterentwicklung des Kontinuierlichen Verbesserungsmanagementsystems
• Verantwortlich für die Vorbereitung und Durchführung von internen und externen Audits
• Planung und Koordination der Qualitätskontrolle von Rohstoffen, Halbfabrikaten und Fertigprodukten
• Definition und Unterstützung in der Durchführung der Betriebsmonitoring Systeme
• Weiterentwicklung des ERP-Systems im Bereich Qualität

Ihr Profil

Sie sind:

• kommunikativ, interessiert, teamfähig und belastbar
• selbstständiges Arbeiten gewohnt und spielend Aufgaben mit verschiedenen Stakeholdern koordinieren
• sich gewohnt systematisch und exakt zu arbeiten
• offen gegenüber neuen Prozessen und Systemen

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium oder entsprechende Weiterbildung HF/FH in Lebensmittelwissenschaften, Pharmazie oder ähnliches
• Einige Jahre Berufserfahrung im Bereich des Qualitätsmanagements in der Lebensmittelindustrie oder ähnliches
• Verantwortungsbewusst mit überzeugendem Auftreten und guten Kommunikationsfähigkeiten, sowie gute Auffassungsgabe und analytische, vernetzte sowie pragmatische Denkweise
• Routinierter Umgang mit Dokumentationen von Prozessen
• Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse MS Office, ERP und Applikationen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Sehr abwechslungsreiche, spannende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem motivierten und unterstützenden Team
• Fortschrittliche Unternehmenswerte: Innovation, Qualität, Respekt, Fairness und Mut
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
• Entwicklungsmöglichkeiten wie internes Weiterbildungsangebot und/oder Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen
• Gratisparkplätze und sehr gute ÖV-Anbindung und vieles mehr

Wenn Sie sich von dieser Stelle angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail direkt an Frau Elisabeth Rüttimann, Head Human Resources, E-Mail schreiben

 Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!

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Bewerbungen welche nicht dem Anforderungsprofil entsprechen, werden nicht berücksichtigt und nicht beantwortet.