Stellenangebot HR Manager/-in 50% (m/w/d) bei Mint Jobportal
Personal & Recht in Zürich
Zur Unterstützung unseres weiteren Wachstums ergänzen wir unser Team in Zürich ab sofort oder nach Vereinbarung mit einer proaktiven, dynamischen Persönlichkeit in dieser neu geschaffenen Stelle mit viel Handlungsspielraum
- Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess
- Pflege und Weiterentwicklung der HR Tools
- Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Vorgesetzten in sämtlichen HR Fragen
- Optimierung von Personalprozessen und aktive Mitarbeit in Projekten
- Selbständige Führung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Berechnung und Analysen inklusive Forecasts von HR Kennzahlen
- Lohnvorbereitung in Zusammenarbeit mit dem externen Anbieter
- Kontrolle und Verbuchung der monatlichen Lohnzahlungen sowie Abstimmung der Konten
- Kontakt zu externen Stellen (Behörden, Versicherer etc.)
- Mehrere Jahre Erfahrung in einer generalistischen HR Rolle
- Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, von Vorteil eine Weiterbildung im HR auf Stufe Fachausweis
- Vertiefte Kenntnisse des schweizerischen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts
- Sehr selbständige Arbeitsweise
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Motiviert, eine HR Abteilung neu aufzubauen
- Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Eine spannende, Stelle in der Musikbranche in einem internationalen Unternehmen und Umfeld
- Gestalte die Zukunft von Mint Digital Services aktiv mit! Werde Teil unseres Teams und übernimm ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Raum für deine Ideen
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen.
- Eine offene, unkomplizierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Möglichkeit zur Weiterentwicklung im Bereich HR
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
Lieu de travail
Bellariastrasse 82
8038 Zürich
Contact
Daniel Büchi
Leiter HR
+41 44 485 65 25
E-Mail schreiben
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