UN/UNE aide en soins et en accompagnement ou titre équivalent

Située dans un cadre magnifique et au calme, la MRPS est à la fois une institution médico-sociale et résidentielle. Fondée en 1849, elle compte plus de 300 collaborateurs et accueille des personnes âgées dépendantes (220 en EMS) et indépendantes (135 en résidences). Afin de rejoindre nos équipes de soins, nous recherchons, en contrat de durée indéterminée,

MISSION :

• En fonction du projet institutionnel de l’établissement et du projet d’accompagnement et de soins des résidants dans un lieu de vie, l’Aide en Soins et Accompagnement (ASA) effectue des soins adaptés à l’état physique et psychique de chaque résident. L’Aide en Soins et Accompagnement contribue, de par ses compétences métier et ses observations, au processus de soins et d’accompagnement pluridisciplinaire, défini avec le résidant et, le cas échéant, ses proches, le représentant thérapeutique, ainsi que le médecin traitant et les équipes.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’accompagnement et de soins dans le lieu de vie.
• Se positionner comme relai interdisciplinaire au niveau de l’intendance, des soins et de l’animation.
• Développer une relation de qualité avec les résidants.
• Dispenser les soins de base et d’hygiène.
• Dispenser les soins techniques délégués par l’infirmier.
• Contribuer activement aux activités de la vie institutionnelle.
• Assurer l’entretien des moyens auxiliaires et du matériel de soins selon les protocoles en vigueur.
• Assurer, par ses observations, le suivi des programmes de prévention.

Profil recherchÉ :

• Diplôme d’ASA-Aide en Soins et Accompagnement.
• Expérience avérée en gériatrie ou psychogériatrie.
• Entregent, respect, empathie et flexibilité.
• Capacité à travailler en interdisciplinarité.
• Faculté d’adaptation, d’écoute, d’intégration et d’autonomie.

Dates d’entrée en fonction :

01.08.2024 ou dès que possible

HORAIRES :

Selon planning et besoins du service.

Nous offrons :

Un emploi motivant et stimulant dans un cadre de travail agréable

Des interactions enrichissantes avec les résident.e.s et les différents services

Semaine de 40h et 5 semaines de vacances au minimum (Taux de référence 100%)

Un programme de santé et sécurité au travail mettant nos collaborateurs au centre de nos actions

Dans un souci environnemental, une participation à l’abonnement TPG

Repas avec tarif préférentiel pour le personnel au sein de notre cafétéria

Perspectives de formations continues attrayantes

Respect, professionnalisme et transparence sont les valeurs de notre institution et nous veillons 365 jours par an à maintenir un climat propice au bien-être des résident.e.s et de chaque collaborateur.trice. Si vous partagez ces valeurs et êtes motivé.e à vous impliquer dans notre établissement, veuillez adresser votre dossier complet (lettre de motivation, CV, certificat de travail, diplôme, copie d’un permis de travail valable sur le canton de Genève, etc.), d’ici au 31 juillet 2024.