Technicien-ne analyses biomédicales au laboratoire d'épidémiologie Microbiologie
Médico-technique
Technicien-ne analyses biomédicales au laboratoire d'épidémiologie Microbiologie
Nous sommes à la recherche d'un-e technicien-ne en analyses biomédicales à un taux de 80% dès le 1er septembre 2024 ou à convenir.
Contexte
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.
L’Institut de microbiologie de l’Université de Lausanne (IMU) est un centre académique d'environ 140 collaborateurs/-trices. Il est dédié à trois activités principales :
- Le diagnostic microbiologique des maladies infectieuses
- La recherche appliquée et fondamentale
- L’enseignement.
Les laboratoires du secteur diagnostic de l’IMU regroupent des laboratoires spécialisés, accrédités selon la norme EN15189: 2012 et la norme EN17025: 2015, fonctionnellement et administrativement rattachés à l’Institut de microbiologie (IMU).
Les missions principales du laboratoire d'épidémiologie sont d'exécuter des analyses microbiologiques (microscopie, culture, analyses moléculaires et génomiques) à des fins d’hygiène, de prévention et contrôle de l’infection et de contrôles de qualité (dispositifs médicaux, environnement). Notre équipe est composée de 8 personnes dynamiques et motivées, qui mettent en œuvre tout leur savoir pour assurer ces missions. Grâce à des instruments et des techniques d'identification phénotypique et de spectrométrie de masse de dernière génération, le laboratoire effectue des analyses de dépistage de bactéries multi-résistantes, de contrôle de l'environnement et d'investigation d'épidémies indispensable pour le suivi des infections nosocomiales. Ce laboratoire travaille étroitement avec les autres laboratoires de l’Institut de microbiologie afin de bénéficier des meilleures connaissances dans ce domaine.
Mission
- Vous assurez l’exécution des analyses conformément aux procédures du laboratoire
- Vous contribuez activement à la gestion du système qualité
- Vous participez à la bonne marche du laboratoire (infrastructure, équipement et approvisionnement)
- Vous assurez des services de garde.
Profil
- Vous êtes titulaire du diplôme de technicien-ne en analyses biomédicales de l’école supérieure de la santé (ESsanté) ou d’un titre jugé équivalent reconnu par les autorités suisses compétentes (Croix Rouge Suisse)
- Vous possédez une expérience ou des bases solides dans le domaine de la bactériologie (expérience professionnelle ou stage de formation)
- Vous portez un intérêt certain aux outils informatiques et à l’automation
- Vous avez de bonnes aptitudes pour travailler en équipe
- Vous faites preuve de rigueur, de précision, de flexibilité et de discrétion
- Selon votre profil, la classe salariale sera comprise entre le niveau 7 et le niveau 8.
Nous offrons
Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :
- De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
- D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
- D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
- D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
- D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
- D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
- D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques
- De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.
Contact et envoi de candidature
Contact pour informations sur la fonction : Dr Dominique Blanc, Chef du laboratoire d'épidémiologie IMUL, au 021 314 02 59
Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.
En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à Écrire un email, soit par téléphone au 021 314 85 70.
Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu'une pièce d'identité.
Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.
