Standortleiter:in Personalberatung

Du suchst deine erste oder eine neue Herausforderung auf Führungsebene? Dich reizt Dynamik, Diversität und ein ambitioniertes Umfeld? Dann bewirb dich bei uns!

Careerplus ist seit über 29 Jahren die führende Personalberatung für spezialisierte Fachkräfte in der Schweiz. Wir sind mit rund 120 Mitarbeitenden in der gesamten Deutsch- und Westschweiz tätig und lokal sowie kulturell an 14 Standorten verwurzelt. Aufgrund einer Nachfolgeregelung suchen wir für den Markt Basel eine/n Marktverantwortliche /n. Die Position kann für dich der Sprung in die Führungseben sein oder dir die Möglichkeit geben, deine bisherigen Führungserfahrungen zu vertiefen. Di e Aufgaben umfassen die Mitarbeiterführung und - förderung , aktive Marktentwicklung sowie die operative und anspruchsvolle Kundenbetreuung . Unsere Kultur basiert auf Teamwork , Eigenverantwortung und ambitionierten Zielen . Wir legen Wert darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem Menschen sich entwickeln und ihr volles Potenzial entfalten können. Unsere spannende Stelle wird dir in diesem Video noch vertiefter erklärt. Damit du dir ein umfassenderes Bild von unserer Kultur und der Arbeitsweise der Rekrutierungsspezialisten in unseren Teams machen kannst, empfehlen wir dir dieses Video anzusehen.
Careerplus ist seit über 29 Jahren die führende Personalberatung für spezialisierte Fachkräfte in der Schweiz. Wir sind mit rund 120 Mitarbeitenden in der gesamten Deutsch- und Westschweiz tätig und lokal sowie kulturell an 14 Standorten verwurzelt. Aufgrund einer Nachfolgeregelung suchen wir für den Markt Basel eine/n Marktverantwortliche /n. Die Position kann für dich der Sprung in die Führungseben sein oder dir die Möglichkeit geben, deine bisherigen Führungserfahrungen zu vertiefen. Di e Aufgaben umfassen die Mitarbeiterführung und - förderung , aktive Marktentwicklung sowie die operative und anspruchsvolle Kundenbetreuung . Unsere Kultur basiert auf Teamwork , Eigenverantwortung und ambitionierten Zielen . Wir legen Wert darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem Menschen sich entwickeln und ihr volles Potenzial entfalten können. Unsere spannende Stelle wird dir in diesem Video noch vertiefter erklärt. Damit du dir ein umfassenderes Bild von unserer Kultur und der Arbeitsweise der Rekrutierungsspezialisten in unseren Teams machen kannst, empfehlen wir dir dieses Video anzusehen. Du suchst deine erste oder eine neue Herausforderung auf Führungsebene? Dich reizt Dynamik, Diversität und ein ambitioniertes Umfeld? Dann bewirb dich bei uns! Das ist dein Wirkungsfeld Du bist für die personelle und fachliche Führung deines Teams bestehend aus sieben Mitarbeitenden verantwortlich und betreust jeweils einige Rekrutierungsmandate direkt, um das operative Wissen zu vermitteln und erfolgreiche Akquise & Beratung vorzuleben Du bist für die Umsatz- und Profitabilitätsziele in deinem Markt verantwortlich und verfolgst nachhaltige Wachstumsmöglichkeiten im Rahmen der gesamten Unternehmenswachstumsstrategie Du analysierst Kennzahlen und entwickelst Strategien, um die Qualität der Prozesse sicherzustellen sowie die Mitarbeitenden zur Optimierung der Kunden- und Kandidatenbetreuung zu unterstützen Du bist zuständig für die Sicherstellung der Pflege der Topkunden in deinem Markt und nimmst an relevanten Netzwerkveranstaltungen teil, um die Positionierung von Careerplus zu stärken, Trends frühzeitig zu erfassen und Benchmarking zu betreiben Du lebst unsere Kultur authentisch vor und förderst die Mitarbeitenden in ihren Stärken, inspirierst durch deine Begeisterung für den Job und entwickelst dein Team konstant weiter Durch den regelmässigen Austausch mit dem Managementteam und dem Business Development erhältst du Inputs und Unterstützung in allen Belangen deines Tätigkeitsbereichs In dieser Funktion rapportierst du aufgrund der flachen Hierarchien direkt an die Geschäftsführerin Das bringst du mit Unternehmerische Denkweise mit positiver, proaktiver und praktisch-pragmatischer Einstellung Du hast eine höhere Aus-/Weiterbildung (Uni/FH/HF) abgeschlossen und verfügst über einige Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Business Development, Sales oder Management, von Vorteil im Umfeld der Personalberatung oder im Dienstleistungssektor Du konntest bereits erste Erfahrung in der Team- oder Projektleitung sammeln Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten mit dem Fokus und Willen, unser Team in die Zukunft zu führen Du bist analytisch stark und zahlenaffin, um in deinem Geschäftsalltag konkrete Massnahmen anhand von Zahlenanalysen abzuleiten Du sprichst fliessend Deutsch und du verfügst über gute Englischkenntnisse, Französisch ist ein Plus Warum es sich lohnt, bei Careerplus zu arbeiten Wir setzen auf die Stärken jedes einzelnen Mitarbeitenden und unterstützen dich in deiner beruflichen Entwicklung Durch flache Hierarchien sichern wir kurze Entscheidungswege und schaffen Raum für innovatives Mitdenken Wir pflegen einen herzlichen, kollegialen Umgang untereinander und feiern unsere Erfolge gemeinsam Ein junges, ambitioniertes und aufgeschlossenes Team ist gespannt darauf, dich kennen zu lernen Durch die Anbindung an unsere Firmengruppe UMEO werden wir durch ein qualifiziertes Spezialisten Team in diversen Belangen (Online-Marketing, Recruiting, Business Development etc.) unterstützt Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Zertifikat) online oder per E-Mail an E-Mail schreiben Bei Fragen oder Unklarheiten steht dir Sabine Hofmeier unter 079 891 82 12 gerne zur Verfügung.
Arbeitsort: Basel-Stadt.
Kontakt: Sabine Hofmeier, E-Mail schreiben, 0798918212 ID: 106_intern