HR Sachbearbeiterin 40-100% (a)
Position
Unterstützen des Teams in allen administrativen Belangen vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden (Vertragserstellung, Versand der Eintrittsunterlagen, Erfassen neuer Mitarbeitender im SAP, Austrittsformalitäten, administrative Abwicklung von Weiterbildungen etc.), Stehen zur Verfügung für Administrative Fragen und Auskünfte rund um die vielfältigen HR-Themen der Mitarbeitenden, Mitarbeiten in interdisziplinären Arbeitsgruppen und Projekten ergänzen Ihr Aufgabengebiet. 40-100%-Pensum.
Erfahrung
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine gleichwertige Ausbildung, Weiterbildung als HR Assistent/in oder Sachbearbeiter/in Personalwesen absolviert und erste Berufserfahrung im HR vorzuweisen
Eintritt
Sofort, befristet 3-4 Monate.
Kandidatenprofil
Effiziente, flexible und selbstständige Arbeitsweise, emphatische Persönlichkeit die auf Anliegen der Mitarbeitenden eingehen kann und diese dienstleistungsorientiert bearbeitet, arbeiten gerne mit fortschrittlichen IT-Systemen wie z.B. MS365 oder SAP.
Idealalter von 25 bis 45
Sprachen
Deutsch: Muttersprache
Arbeitsort
Region Nidwalden
Hinweis: Wir empfehlen Ihnen eine elektronische Bewerbung (E-Mail). Persönliche Unterlagen per Postweg werden aus administrativen Gründen nicht retourniert. Personal Sigma garantiert die Einhaltung des Datenschutzgesetzes.
