Responsable socio-culturel multisite pour le pôle personne âgée 80% à 100%

Partant de la conviction que le bien-être mène au bien-faire, quatre valeurs inspirent l’engagement réciproque entre notre Fondation et nos collaborateurs.trices, assurant ainsi la qualité de l’accompagnement dispensé par nos équipes interdisciplinaires aux résidants et bénéficiaires de nos institutions.

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La Fondation Bois-Gentil est une fondation d’utilité publique à but non lucratif, l’une des plus importantes du Canton de Vaud, active dans les domaines de la gériatrie et de la psychiatrie adulte. Notre Fondation vient en aide à toute personne au bénéfice d’une rente AVS ou AI, en lui fournissant un accueil, un accompagnement et des prestations adaptés au sein de l’un de nos 12 sites lausannois (EMS, CAT de jour, CAT de nuit, Appartements protégés, Colocation, EPSM, Studios accompagnés).

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Dans le cadre du développement de la Fondation qui prévoit notamment l’ouverture de l’EMS Blécherette au printemps 2025 dans le nouvel écoquartier des Plaines-du-Loup, nous recherchons un(e) :

(3 EMS et plusieurs structures médico-social : 2 centres d’accueil temporaires, 2 structures d’appartements protégés et 1 colocation)

Manager, accompagner, innover

Votre mission :

• Développer et mettre en œuvre le concept socio-culturel dans une approche interdisciplinaire pour l’ensemble de nos structures
• Superviser les admissions des bénéficiaires au sein des structures médico-social et assurer leur suivi avec les divers professionnels
• Encadrer l’équipe et favoriser l’engagement des collaborateurs et le développement des compétences métier
• Planifier et organiser l’attribution des ressources en fonction des besoins des différentes structures
• Assurer le suivi financier de son secteur
• Représenter sur mandat la Fondation auprès de divers organismes et groupes de travail

Profil souhaité :

• Bachelor HES en animation socioculturelle ou formation équivalente
• Une formation complémentaire dans les soins ou une expérience de plusieurs années dans ce domaine constitue un atout important
• Plusieurs années d’expérience professionnelle, idéalement dans un environnement multisite avec de la gestion d’une équipe
• Capacité à développer et porter une vision, sens développé de la planification et de la gestion des priorités, aptitudes en termes de gestion administrative, aisance dans la communication écrite et maîtrise des outils informatiques
• Orientation clients et solutions et capacité à interagir de manière proactive et constructive avec tous les interlocuteurs
• Compétences managériales et aptitudes interpersonnelles

Nous offrons :

• Un environnement de travail guidé par des valeurs fortes
• Un cadre de travail stimulant et dynamique offrant des prestations attractives et inédites
• Des opportunités de formations enrichissantes et des perspectives d’évolution
• Des conditions de travail et salariales selon la CCT SAN (convention collective de travail du secteur sanitaire parapublic vaudois)
• Un modèle managérial participatif et bienveillant, attentif à un équilibre vie privée et vie professionnelle, favorisant la co-construction et l’implication de chacun

Vous souhaitez mettre vos compétences en valeur au sein de notre Fondation ? Alors rejoignez-nous !

Date d’entrée : de suite ou à convenir

Renseignements : Madame Evelyne Leduc, Directrice des soins, tél : 021 512 32 00,www.fbg.ch

Merci de nous transmettre votre candidature, accompagnée des documents usuels, via jobup.