Projektleiter*in / Stv. Bereichsleiter*in
Wir sind die Stiftung Alterswohnungen der Stadt Zürich SAW und betreiben mehr als 30 Siedlungen mit rund 2000 bezahlbaren Wohnungen für Menschen ab 60 Jahren. Zu unseren Aufgaben gehört, unsere Mieter*innen mit alltagsnahen, sozialen und pflegerischer Dienstleistungen zu unterstützen und gemeinschaftliche Aktivitäten in den Siedlungen zu fördern. Mehr über uns unter www.wohnenab60.ch.
Für unseren Bereich Infrastruktur & Unterhalt suchen wir eine*n erfahrene*n
- Sie übernehmen eine zentrale Rolle in unserer Organisation: Sie fördern die Weiterentwicklung des Bereichs Infrastruktur & Unterhalte sowie der Mitarbeiter*innen und entwickeln neue Projekte für den Bereich.
- Sie planen und realisieren alle notwendige Arbeiten im Facility Management und stellen die technische und bauliche Erhaltung der Gebäude sicher.
- Weiter übernehmen Sie Aufgaben in Zusammenhang mit der Materialbewirtschaftung und der Gebäudeschliessung und erheben Energie- und Verbrauchsstatistiken.
- Sie übernehmen die fachliche Leitung und wirtschaftliche Abwicklung von nachhaltigen Immobilienprojekten im HLKSE-Bereich.
- Sie bearbeiten Nachhaltigkeits- und Umweltfragen, Themen der Objekt- und Arbeitssicherheit sowie des Brandschutzes.
- Bautechnische Berufslehre, ergänzt mit einer Weiterbildung im Bereich Facility Management
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Infrastruktur und/oder Unterhalt mit nachgewiesener Erfahrung in der Abwicklung von Investitionen und technischen Projekten
- Weiterbildungen im Bereich FM-Projektmanagement, Ökologie und/oder Energiefragen sind von Vorteil
- Ebenso Kenntnisse im Mietrecht, im subventionierten Wohnungswesen und/oder dem öffentlichen Beschaffungswesen
- Ein hohes Mass an Eigeninitiative, Freude an der Weiterentwicklung des Betriebs, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise im Team
- Sehr gute CAFM- sowie allgemeine IT-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit, in welcher Sie täglich mit unterschiedlichen Interessengruppen kooperieren und verhandeln und unsere Organisation nach innen und nach aussen vertreten. Auf Sie wartet die Gelegenheit, nicht nur Ihr eigenes Arbeitsumfeld mitzugestalten, sondern auch die Weiterentwicklung unseres Betriebs zu fördern. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von attraktiven Anstellungsbedingungen nach dem Personalrecht der Stadt Zürich, flexiblen Arbeitsformen wie mobilen Arbeitszeitmodellen sowie einem gezielten Aus- und Weiterbildungsangebot.
Auskunft erteilt Ihnen gerne Guido Manser, Bereichsleiter Infrastruktur & Unterhalt, Tel. +41 44 415 73 29.
Lieu de travail
Feldstrasse 110
8004 Zürich
