Payroll-Experte / Payroll-Expertin 80-100%
Payroll-Experte / Payroll-Expertin 80-100%
Sind Sie bereit, Ihre Payroll-Expertise in einem weltweit führenden Maschinenbauunternehmen einzubringen, das aussergewöhnliche Benefits bietet? Entdecken Sie jetzt Ihre neue Karrierechance!
Unser Mandant, ein führendes internationales Maschinenbauunternehmen mit Sitz in Zug, sucht ab Herbst einen Payroll-Spezialisten (w/m/d) 80-100%. Das Unternehmen bietet nicht nur eine optimale Anbindung für Auto- und ÖV-Pendler - kostenlose Parkplätze inklusive - sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem engagierten Payroll-Team. Sie übernehmen eine tragende Rolle in der Lohnabrechnung für hunderte Mitarbeitende in der Schweiz und werden dabei vom HR-Service-Team tatkräftig unterstützt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterbindung investiert das Unternehmen nachhaltig in Ihre Weiterbildung, bietet flexible Arbeitsmodelle und legt besonderen Wert auf Gesundheitsförderung. Profitieren Sie zudem von überdurchschnittlichen Sozialleistungen und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre Fähigkeiten wertschätzt und fördert. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft im Payroll-Bereich aktiv mit!
Arbeitsort: Zug.
Kontakt: Naila Luchsinger, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 662947
Unser Mandant, ein führendes internationales Maschinenbauunternehmen mit Sitz in Zug, sucht ab Herbst einen Payroll-Spezialisten (w/m/d) 80-100%. Das Unternehmen bietet nicht nur eine optimale Anbindung für Auto- und ÖV-Pendler - kostenlose Parkplätze inklusive - sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem engagierten Payroll-Team. Sie übernehmen eine tragende Rolle in der Lohnabrechnung für hunderte Mitarbeitende in der Schweiz und werden dabei vom HR-Service-Team tatkräftig unterstützt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterbindung investiert das Unternehmen nachhaltig in Ihre Weiterbildung, bietet flexible Arbeitsmodelle und legt besonderen Wert auf Gesundheitsförderung. Profitieren Sie zudem von überdurchschnittlichen Sozialleistungen und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- Übernehmen Sie die Leitung des Payroll Managements und der Lohnabrechnung für die Schweiz - von A bis Z, inklusive SAP- und SuccessFactors-Anwendungen
- Verwalten und pflegen Sie internationale Mitarbeiterdaten und stellen Sie exakte Gehaltsabrechnungen sicher
- Bereiten Sie lohnrelevante Daten für interne und externe Stakeholder auf, sowohl monatlich als auch jährlich
- Beraten Sie als kompetente Ansprechperson zu sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Themen und treiben Sie spannende Optimierungsprojekte voran
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Weiterbildung im Bereich Payroll oder Sozialversicherung
- Mehrjährige Erfahrung im Payroll-Bereich, idealerweise in einem internationalen Umfeld
- Fundierte IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und SAP-Tools wie SuccessFactors
- Fliessende Deutschkenntnisse und gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind ein Plus
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen sorgen für die perfekte Balance zwischen Beruf und Freizeit
- Ein unterstützendes Team und eine moderne Arbeitsumgebung schaffen Raum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
- Profitieren Sie von einem umfangreichen Weiterbildungsangebot, das Ihre Karriere auf das nächste Level hebt
- Geniessen Sie attraktive Sozialleistungen, die Ihre finanzielle Absicherung und Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt stellen
Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre Fähigkeiten wertschätzt und fördert. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft im Payroll-Bereich aktiv mit!
Arbeitsort: Zug.
Kontakt: Naila Luchsinger, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 662947
Lieu de travail
6300 Zug
À propos de l'entreprise
