Manager Fitnesspark (w/m/d)
Manager Fitnesspark (w/m/d)
Die movemi AG ist eine Tochtergesellschaft der Migros Genossenschaft Zürich und das führende Unternehmen der Schweizer Fitnessbranche. Für unseren Fitnesspark suchen wir eine neue Centerleitung, die als Manager*in Akzente setzen möchte. Bist du eine verantwortungsbewusste und motivierende Führungspersönlichkeit, dann bist du bei uns genau richtig.
Was du bewegst
- Du leitest den Fitnesspark, führst das Personal und stellst die personellen und betrieblichen Abläufe sicher
- Du bist Gastgeber*in. Du betreust und begleitest unsere Kundschaft im gesamten Trainingsablauf, erstellst Trainingspläne und motivierst unsere Kundinnen und Kunden.
- Du hast Teilbudgetverantwortung und bist verantwortlich für die Qualitätssicherung und Hygiene im Fitnesspark
- Du akquirierst aktiv zukünftige Kundinnen und Kunden, erstellst Verträge, organisierst die Personaleinsatzplanung und bist verantwortlich für diverse weitere administrative Arbeiten
- Du setzt die Unternehmensstrategie um und repräsentierst das Unternehmen gegen innen und aussen
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
- Berufserfahrung: Mehrere Jahre Führungserfahrung Sowie Erfahrung in einer ähnlichen Position
- Du verfügst über ausgeprägte Führungsqualitäten und besitzt fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Du kannst gut kommunizieren, hast eine gewinnende Persönlichkeit und arbeitest mit einem überdurchschnittlichen Dienstleistungsverständnis
- Du bist engagiert, flexibel und arbeitest auch gerne abends sowie an Wochenenden und Feiertagen
- Du bist sportlich, loyal und gehst als Vorbild für deine Mitarbeitenden und unsere Kundschaft voran
- Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Englisch (von Vorteil)
Was wir dir bieten
- Zentraler Arbeitsort: Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage
- Handy-Abo: Nationales Flat-Abo ab CHF 10.- / Monat (Swisscom /digitec connect)
- Migros Bank: Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen
- Arbeitsklima: Dynamisches, motiviertes Unternehmen
- Mitarbeiterangebote: Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 20%, Generali 25%, Axa Winterthur bis zu 15%, SWISSPEAK Resorts 30%)
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen
- Fachgespräch
- Angebot & Vertragsausstellung
Kontakt
Frau Caroline Huber
Head of HR Business Partner
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