Leiter*in Prozessleittechnik, 80–100 %
ewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.
Setze dein handwerkliches Geschick und dein Wissen für den Ausbau der Fernwärme ein und leiste einen wichtigen Beitrag zur Vermeidung von CO2-Emissionen sowie zur Erreichung der Klimaziele.
- Die Gruppe Prozessleittechnik leitest du personell und fachlich und trägst die Gesamtverantwortung für den Aufbau und den Erhalt der Funktionsfähigkeit des Prozessleitsystems der Fernwärme.
- Du planst den Ersatz sowie Upgrades von MSRL-Anlagen, welche du auf den neusten Stand der Technik bringst.
- Die Ausführung von anspruchsvollen Instandhaltungsmassnahmen durch die Mitarbeitenden und/oder externe Firmen werden von dir dokumentiert und überwacht.
- Du erstellst Verfügungen und Weisungen gemäss städtischen Vorgaben und leistest Pikettdienst gemäss Pikettplanung.
- Die fach- und termingerechte Durchführung von grösseren Aktivitäten (z.B. Revisionsarbeiten) planst du detailliert. Das Budget sowie die Kosten behältst du dabei stets im Überblick.
- Du hast eine abgeschlossene Berufslehre als Automatiker*in EFZ sowie eine höhere Fachprüfung im Bereich Regelungstechnik oder Verfahrenstechnik.
- Idealerweise verfügst du über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Programmierung von speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS), vorzugsweise Siemens.
- Gute Kenntnisse in der Netzwerktechnik, Regelung und Verfahrenstechnik bringst du mit.
- Du hast einen Führerausweis Kat. B und bist bereit, Bereitschaftsdienst zu leisten.
- Engagiert, nachhaltig, einfach und visionär sind für dich nicht nur Worte, sondern wichtige Werte, nach denen du lebst.
- Bei uns bist du mit allen von Anfang an per Du und wirst mit Offenheit und Neugier empfangen. Du bist ein wichtiger Teil des Teams und wirst für deine Arbeit wertgeschätzt.
- Deine Sicherheit steht für uns an oberster Stelle: Wir sorgen für die richtigen Rahmenbedingungen (Ausbildung, Arbeitskleidung, PSA, Werkzeuge).
- Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und sowohl kleine als auch grosse Ideen weiterentwickeln. Deine Arbeitsplanung gestaltest du flexibel, profitierst jedoch gleichzeitig von geregelten Arbeitszeiten.
- Bei uns arbeitest du am grössten Stadtnetz der Schweiz mit und kommst an Orte, die sonst niemand kommt. Zudem leistest du einen wichtigen Beitrag für Zürich und für unsere Gesellschaft.
- Profitiere von dem überdurchschnittlichen Beitrag an deine Pensionskasse, verlängertem Mutter- und Vaterschaftsurlaub sowie der Förderung der körperlichen und mentalen Gesundheit.)
- Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und nutzen Unterschiede als Stärke: Internes Frauennetzwerk, LGBTIQ*-Netzwerk, Integrationsvorlehre für Geflüchtete und mehr.
Für weitere Informationen steht dir Gino Keller, Leiter Talent Acquisition, Telefon +41 58 319 44 38, gerne zur Verfügung.
Referenz-Nr.: 42609
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