Junior Key Account Manager Public Sector

Du hast bereits erste Erfahrung im Account Management gesammelt und festgestellt, dass die Zusammenarbeit mit Kunden sowie der Vertrieb genau dein Ding sind? Langweilige Produkte sind nichts für dich, und bei dem Gedanken an individuelle Softwarelösungen kribbelt es dir in den Fingern? Dann bist du bei uns genau richtig! Zur Erweiterung unseres Account-Management-Teams in Bern suchen wir eine*n motivierte*n Junior Key Account Manager*in, der oder die sich mit Begeisterung und Engagement weiterentwickeln möchte. In dieser Rolle erwarten dich folgende Aufgaben: 

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Key Accounts
• Identifizieren von Geschäftsmöglichkeiten und Mitwirkung bei der Erstellung von ansprechenden Offerten und Verträgen 
• Mitarbeit an strategischen Account-Plänen und Unterstützen bei deren Umsetzung
• Aufbau eines Netzwerks mit Entscheidungsträgern der öffentlichen Verwaltungen wie Bund und Kantone
• Gemeinsame Arbeit mit erfahrenen Key-Account-Managern an überzeugenden Sales Stories 
• Unterstützung bei Projekten der zugeteilten Key Accounts in enger Zusammenarbeit mit den Projekt- und Service-Managern 

• Höhere Ausbildung in Wirtschaftsinformatik, Business Administration, Sales, Marketing o.ä. 
• Zwei Jahre Erfahrung im Account/Sales Management, idealerweise im öffentlichen Sektor 
• Freude an der Arbeit mit Kunden sowie Faszination für IT-Lösungen
• Neugier, Motivation und Ehrgeiz sowie Kundenorientierung zeichnen dich aus
• Fliessend in Deutsch und Englisch und/oder Französisch

Wir sind die cleveren IT-Experten, die es mit den komplexen Herausforderungen in puncto Software und Security aufnehmen. Mehr als 700 Mitarbeitende an unserem Hauptsitz in Zürich sowie in den Büros in Bern, Lausanne, Budapest, Lissabon, Singapur und Ho-Chi-Minh-Stadt entwickeln Lösungen, die unser Versprechen «And your digital business works» an unsere Kunden erfüllen.

Als grossartiges Team befähigen wir einander, Wissen und Erfahrungen auszutauschen, gemeinsam zu wachsen und erfolgreich zu sein. Der einzigartige Adnovum-Spirit steht dafür, dass wir einander helfen, stets eine offene Tür haben und eine von Wertschätzung und Vertrauen geprägte Atmosphäre leben. Für einen gemeinsamen Spass, Kaffee oder Feierabenddrink sind wir immer zu haben!

Neben unserem einzigartigen «one Adnovum»-Spirit zeichnen wir uns durch eine lösungsorientierte Engineering-Kultur mit flachen Hierarchien aus, in der du mit deinen Ideen etwas bewirken kannst. Wir setzen auf flexibles Arbeiten wie die Möglichkeit Teilzeit zu arbeiten und ein hybrides Arbeitsmodell. Deine Weiterbildung und Weiterentwicklung liegen uns am Herzen. Deshalb fördern und unterstützen wir individuelle Entwicklungspfade und Weiterbildungen.

Aus Datenschutzgründen akzeptieren wir ausschliesslich Bewerbungen über unser Onlineportal. Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, werden nicht bearbeitet. Wir bitten um dein Verständnis.

Adnovum akzeptiert nur Direktbewerbungen. Bewerbungen, die von Personalvermittlern ohne vertragliche Vereinbarung eingehen, werden als Direktbewerbung behandelt.