ICT-Supporter Senior, 80-100%

Das Amt für Informatik und Organisation (AIO) ist als Querschnittsamt für sämtliche Informatikbelange der kantonalen Verwaltung und Gerichte zuständig. Für das Amt für Informatik und Organisation suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n ICT-Supporter/-in Senior, 80-100%.

Ihre Verantwortung

• Sie sind für die Koordination, Analyse, Planung, Realisierung, Betrieb, Sicherstellung und Betreuung von integrierten Arbeitsplatzsystemen deren lokaler Softwarekomponenten und Peripherie zuständig.
• Zu Ihren Aufgaben gehören die Koordination und Netzwerkintegration von Arbeitsplatzdruckern und Druckermultifunktionsgeräten.
• Sie tragen für den Unterhalt, Betrieb und punktuelle Weiterentwicklung von Managementanwendungen für Arbeitsplatzsysteme die Verantwortung.
• Sie stellen die Optimierung des Betriebes von Informatikmitteln sicher, sowie von Incident-, Problem- und Change-Management in den genannten Bereichen.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Informatikausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung mit Affinität zur Informatik und einige Jahre Berufserfahrung in Ihrem zukünftigen Aufgabengebiet.
• Sie haben Kenntnisse in Betrieb und Weiterentwicklung von Clients und Peripherie. Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil.
• Selbständiges Arbeiten, rasche Auffassungsgabe und die Fähigkeit zu vernetztem Denken zeichnen Sie aus. Sie sind Dienstleistungsorient und haben gute Kommunikationsfähigkeiten mit Anspruchsgruppen aus verschiedenen Hierarchiestufen.
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse sowie (Fach-)Englischkenntnisse.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

• Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
• Teilzeitarbeit, auch im Kader
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
• Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
• Treueprämien

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

• Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
• Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
• Förderung individueller Fähigkeiten

• Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
• 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

• Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
• Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Noah Portmann

Teamleiter ServiceDesk & Support

032 627 22 14

Überzeugt?

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.