Hochschulpraktikant IT (w/m) 30%-60%
Das kannst du bewirken
- Mitarbeit in verschiedenen IT-Projekten, spezielle Vorkenntnisse ausserhalb des Studiums sind keine erforderlich
- Unterstützung beim Requirements Engineering von technischen und fachlichen Anforderungen an neue Systeme / Services
- Unterstützung beim Dokumentieren der Ist- und Soll-Architektur
- Übernahme von diversen kleinen Sonderaufgaben mit IT-Bezug (Anmerkung: Kaffee kochen und Ablage gehören nicht dazu – das können wir bereits selbst!)
Das bringst du mit
- Aktuelles Studium mit Schwerpunkt in Informatik (Wirtschaftsinformatik, Angewandte Informatik etc.)
- Ausgeprägte Eigeninitiative, Hands-on Mentalität, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- JIRA/Confluence-Kenntnisse sind ein Plus
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Fliessend in Deutsch und gute Englischkenntnisse
- Erste praktische Erfahrungen sind von Vorteil
Lohn
- 13. Monatslohn
- Erfolgsbeteiligung oder individueller Bonus je nach Funktion
Arbeit & Ferien
- 42h-Woche
- Flexible Arbeitszeiten je nach Funktion
- Homeoffice je nach Funktion möglich
- Mind. 25 Tage Ferien
- Möglichkeit, Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu beziehen
Pensionskasse
- Vorteilhafte Prämienaufteilung: ca. ? Arbeitgeberin, ? Arbeitnehmende
- Freiwillig «Plan Plus» wählen und mehr in die Pensionskasse einzahlen
Mutter- und Vaterschaftsurlaub
- Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen bezahlt zu 80% des Gehalts
- Vaterschaftsurlaub: 10 Tage bezahlt zu 100% des Gehalts
Weiterbildung
- Unterstützung und Finanzierung von internen und externen Weiterbildungen
- Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung
Familie & Beruf
- Familienfreundlich: Teilzeitanstellung möglich
- Kinderfonds für eigene Kinder mit Vorzugszins und Beteiligung Arbeitgeberin
- Heirats- und Geburtszulagen
Mobilität
- Parkplätze mit vorteilhaften Tarifen oder Beteiligung ÖV-Jahresabo je nach Standort
- Flottenrabatt: attraktive Konditionen für Personenwagen
- Treibstoff-Vergünstigung
Das gibt es noch obendrauf
- Personalrabatt bis zu 25% in unseren Apotheken
- Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
- Namensaktien zu Vorzugspreisen
- Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness, Hotels, Sprachschulen, Elektronikgeschäfte, Weinhandel usw.)
- Dienstaltergeschenk: Prämie und zusätzliche Ferientage alle 5 Jahre
- Mobileabo und Smartphone zu attraktiven Preisen
- Vergünstigung Krankenkassen-Zusatzversicherung
À propos de l'entreprise
