HR Generalistin/ Generalist 80-100%
HR Generalistin/ Generalist 80-100%
Sind Sie bereit, in einer wertschätzenden Umgebung die Zukunft der Personalentwicklung mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Expertise in der Gesundheitsbranche
Unser Kunde ist ein Unternehmen, welches im Gesundheitswesen tätig ist und durch Dienstleistungen mit hoher Qualität und Individualität überzeugt. Es zeichnet sich durch eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur und eine starke Vision aus, die das Wohl der Menschen in den Mittelpunkt stellt. Den Mitarbeitenden werden flexible Arbeitszeiten, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein innovatives Arbeitsumfeld geboten. Aktuell suchen wir gemeinsam mit unserem Kunden ab sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte & erfahrene HR-Generalistin/ einen engagierten & erfahrenen HR-Generalisten 80-100%. In dieser Position haben Sie die Verantwortung für den gesamten HR-Bereich und treiben die Personalentwicklung weiter voran. Die Position bietet vielfältige Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld. In dieser Position kommen Sie in den Genuss vieler Benefits, von denen Sie täglich profitieren können. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja, bewerben Sie sich bei uns!
Arbeitsort: Region Zug.
Kontakt: Naila Luchsinger, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 661975
Unser Kunde ist ein Unternehmen, welches im Gesundheitswesen tätig ist und durch Dienstleistungen mit hoher Qualität und Individualität überzeugt. Es zeichnet sich durch eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur und eine starke Vision aus, die das Wohl der Menschen in den Mittelpunkt stellt. Den Mitarbeitenden werden flexible Arbeitszeiten, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein innovatives Arbeitsumfeld geboten. Aktuell suchen wir gemeinsam mit unserem Kunden ab sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte & erfahrene HR-Generalistin/ einen engagierten & erfahrenen HR-Generalisten 80-100%. In dieser Position haben Sie die Verantwortung für den gesamten HR-Bereich und treiben die Personalentwicklung weiter voran. Die Position bietet vielfältige Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld. In dieser Position kommen Sie in den Genuss vieler Benefits, von denen Sie täglich profitieren können. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja, bewerben Sie sich bei uns!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber:
- In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie Verantwortung für sämtliche HR- Prozesse und werden dabei von einer Mitarbeiterin unterstützt
- Weiter sind Sie verantwortlich für die monatlichen Lohnzahlungen und helfen bei der jährlichen Budgetierung tatkräftig mit
- Sie unterstützen die Führungskräfte in personellen Fragen und sind allgemein die Ansprechperson bei allen HR-Themen
- Abgerundet wird Ihr Profil mit Aufgaben im Bereich von Führungskennzahlen und Mitverantwortung für das Präsenzmanagement
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR oder eine vergleichbare Qualifikation
- Die mehrjährige Berufserfahrung haben Sie in einer Dienstleistungsorientierter Branche gesammelt und fühlen sich dort auch wohl
- Ihr betriebswirtschaftliches und vernetztes Denken und Handeln sind Ihre Stärken
- Und HR ist ihre absolute Passion und Leidenschaft
- Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, welches die persönliche Entwicklung fördert
- Sie profitieren von modernen Anstellungsbedingungen wie beispielsweise einer 42-Stunden-Woche
- Ihr Arbeitsort ist ideal an die öffentlichen Verkehrsmittel angeschlossen
- Weiter kommen Sie in den Genuss von attraktiven Sozialleistungen und einer wertschätzenden, fördernden und fordernden Führungskultur
Arbeitsort: Region Zug.
Kontakt: Naila Luchsinger, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 661975
Lieu de travail
6300 Zug
À propos de l'entreprise
