HR Generalist (m/w/d) 80 - 100%

Bei ista zu arbeiten bedeutet, den Umgang mit Energie und Ressourcen neu zu denken. Für heute. Für morgen und übermorgen. Wir finden smarte Lösungen für eine nachhaltige Zukunft, machen komplexe Daten transparent und haben den Mut, den Schalter zur Veränderung umzulegen. In unserem Unternehmen mit familiärer Kultur und starken Werten machen 5.700 Kolleg:innen in 22 Ländern den Wechsel zu smarten Geräten und digitalen Services in der Immobilienwirtschaft einfach. Als einer der Marktführer bieten wir die Benefits und die Sicherheit eines Konzerns und zugleich die offene Atmosphäre eines modernen Tech-Unternehmens.

Bei uns können deine Ideen viel bewegen. Bewirb dich jetzt als

Das erwartet dich bei uns:

• Du bist erster Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen Personalbelangen und vertrauensvoller Berater des Country Managers als Teil des Management Teams.
• Du trägst die Verantwortung für alle HR-Aktivitäten, inkl. der Stammdatenpflege, Mutationen, Recruiting, Onboarding, Ein- und Austritte.
• Du verantwortest die Lohnadministration (mit ABACUS, unterstützend mit externem Treuhandbüro) und z.T. Pflege der Zeitwirtschaft.
• Du entwickelst innovative Ideen zur Personalgewinnung, -erhaltung und -entwicklung (z. B. Coaching von Führungskräften und Entwicklung von Trainingsplänen).
• Du verbesserst stetig Prozessabläufe in HR und treibst die Aktualisierung von Unternehmensrichtlinien voran.
• Du wirkst bei HR-Projekten mit – auch in Zusammenarbeit mit Corporate HR / der Global HR Community.
• Du organisierst und moderierst Mitarbeiterveranstaltungen und Workshops.
• Du bist lokaler Compliance Beauftragter.

 Das bringst du mit:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im HR-Management oder einen vergleichbaren akademischen Hintergrund
• Du hast min. 5 Jahre Erfahrung und umfangreiche HR-Expertise in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise als Mitglied eines KMU-Führungsteams.
• Du hast Freude an HR-Projekten, Rekrutierung und Personaladministration sowie an der Beratung von Manager und Mitarbeiter:innen.
• Du bist ein Kommunikationstalent und Teamwork sowie eine hohe Dienstleistungsqualität sind Teil deiner DNA.
• Du überzeugst durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein exzellentes und vertrauensvolles Stakeholdermanagement
• Du bringst die Lernbereitschaft und Offenheit gegenüber Veränderungen und Neuerungen mit.
• Du hast gute Erfahrung im Umgang mit IT-Systemen, MS Office und idealerweise Abacus und Workday
• Du kommunizierst sehr sicher auf Deutsch und hast sehr gute Kenntnisse in Französisch und Englisch

Das bieten wir dir:

• Eine Vielzahl an Chancen und Möglichkeiten Dinge zu bewegen
• Abwechslungsreiche, anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem international ausgerichteten Unternehmen
• Attraktive Anstellungsbedingungen
• Sehr gute Angebote für persönliche und fachliche Weiterbildung
• Leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das nach Erfolg strebt
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitsgestaltung

Unser Team:

• Wir schenken dir Vertrauen und Freiraum, Dinge selbstständig voranzutreiben
• Bei uns erwartet dich ein junges und dynamisches Team mit einer offenen Kultur mit viel Raum für neue Ideen und Impulse
• Wir legen grossen Wert auf direkte Kommunikation und ein faires Miteinander
• Setze gemeinsam mit uns ein Zeichen in Sachen Nachhaltigkeit und Digitalisierung der Immobilienbranche
• Wenn du mit deiner Erfahrung etwas bewegen möchtest, bist du bei uns genau richtig

Kontaktinformationen:

Möchten Sie sich dieser spannenden Herausforderung stellen? Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung.

Bei dieser Besetzung unterstützt uns die Personalvermittlung Almo AG in Baden.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an Andrea Keller
Almo AG, Rathausgasse 12, 5400 Baden
Tel.: 056 222 12 33

*Mit diesem Stelleninserat sprechen wir explizit weibliche, männliche oder diverse, potentielle neue Kollegen an. Wir heissen alle Bewerber ausdrücklich herzlich willkommen!