Customer Marketing Activation Manager (m/w/d)
Als Customer Marketing Activation Manager Retail übernimmst du die Führung bei der Maximierung des Werts unserer Einzelhandelskunden. Du spielst eine wichtige Rolle bei der Übersetzung nationaler BTL-Marketingaktivitäten in kundenspezifische Pläne und trägst die volle Verantwortung für alle Marketingkampagnen und In-Store-Aktivierungen unseres gesamten Markenportfolios.
Du berichtest an den National Channel Marketing Manager Retail und deine Rolle ist entscheidend für die Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern in Marketing, Vertrieb, Commercial Excellence, Finanzen, Supply und den Partnern des Coca-Cola-Systems.
Du wirst massgeblich an der Gestaltung und Umsetzung der Retail-Kundenmarketingstrategie beteiligt sein und sicherstellen, dass unsere 24/7-Beverage-Vision im Geschäft zum Leben erweckt wird. Dies umfasst die Entwicklung von In-Store-Aktivierungsstrategien, die Verwaltung aller Aspekte von Kundenmarketingkampagnen, die Überwachung von Agenturbeziehungen und die Verantwortung für das Marketingbudget. Deine Rolle beinhaltet auch die enge Zusammenarbeit mit Key Account Managern für strategische Projekte, die Sicherstellung der Kundenrelevanz von Marketingplänen und die Förderung der fachübergreifenden Zusammenarbeit für eine effektive Kampagnenumsetzung.
DEINE NEUEN HAUPTAUFGABEN:
• Beitrag zum Jahresgeschäftsplan aus Channel- und Kundenperspektive und zur Retail-Channel-Vision und -Strategie auf der Grundlage relevanter Kunden- und Shopper-Einblicke sowie des lokalen Marktverständnisses.
• Übersetzung des nationalen BTL-Marketing-Aktivitätskalenders in spezifische Kundenpläne und -aktionen; Entwicklung einer In-Store-Aktivierungsstrategie nach Kunden.
• Du trägst die volle Verantwortung für alle Kundenmarketingkampagnen und In-Store-Aktivierungen für das gesamte Markenportfolio.
• Entwicklung von Kunden im Fokus durch Analyse von kanal-/kundenspezifischen Marktdaten, Umsätzen, Sortimenten, Produktinformationen, Markttrends.
• Disziplinierte Ausführung des Marketingkalenders der Kunden unter Sicherstellung der Abstimmung mit den eigenen Marketingkampagnen der Kunden und dem Vertriebskalender. Koordination der Marketing-In-Store-Aktivierungspläne mit den Verkaufsförderungsplänen, um Synergien zu maximieren.
• Überwachung der Leistung von Channel- und Kunden-In-Store-Programmen und Entwicklung von Notfallplänen.
• Du bist für das Budget verantwortlich - Planung und Verwaltung des DME (Direct Marketing Expenses)-Budgets für alle jährlichen Kundenaktivitäten (Werkzeuge, Medien, Promotions & Events, Sampling usw.).
• Agenturmanagement - Verwaltung von Beziehungen und Betrieb mit BTL-Agenturen; Verwaltung von POS-Materialien.
• Entwicklung eines jährlichen Erfolgsbildes für jeden Channel, einschliesslich: Portfoliodefinition, Integration von Preis- und Verpackungsempfehlungen, Entwicklung von RED-Prinzipien (Right Execution Daily), Anleitung und Massnahmen zur Umsetzung über Field Sales Teams.
• Unterstützung und Schulung der Vertriebsmitarbeiter mit Verkaufspräsentationen und Materialien für eine erfolgreiche Umsetzung des Erfolgsbildes und der Kundenmarketingprogramme.
• Enge Zusammenarbeit mit KAMs für strategische Joint-Value-Creation-Projekte für wichtige Kunden im Verantwortungsbereich.
• Du bringst Kundenorientierung in alle Marketingpläne ein, holst externe Realitäten in interne Pläne und sicherst eine reibungslose fachübergreifende Zusammenarbeit.
SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN?
• Hochschulabschluss, vorzugsweise in Betriebswirtschaft / Marketing
• Mindestens 3-5 Jahre vergleichbare Erfahrung in grossen, komplexen, multikanaligen Organisationen
• Vorherige Erfahrung im FMCG- / Einzelhandel ist von Vorteil
• Vorherige Erfahrung im Trade Marketing und / oder Vertrieb ist von Vorteil
• Starkes kommerzielles Gespür und Verständnis für Kanal- und Kundenbedürfnisse
• Strategisches Denken und Fähigkeit, das grosse Bild zu erfassen
• Starke Führungskompetenz, Ausgewogenheit zwischen Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft und Fähigkeit, andere zu engagieren
• Du handelst als Eigentümer in deinem eigenen Verantwortungsbereich, mit Agilität.
• Positiver Veränderungsagent und exzellente situationsbezogene Führung
• Teamplayer, gute fachübergreifende Zusammenarbeit, gute Kommunikationsfähigkeiten
• Deutsch und Englisch fliessend ist ein Muss
Bitte bewirb dich online und sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschliesslich eines Motivationsschreibens, Arbeitszeugnissen usw. in einer einzigen PDF-Datei. Bewerbungen per E-Mail werden nicht berücksichtigt.
Wir akzeptieren keine Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungsagenturen für diese Position.
Bei Coca-Cola HBC sind wir ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt profitiert. Das bedeutet, dass unsere Umgebung gleiche Chancen für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Schliess dich uns an und hilf mit, eine Kultur zu fördern, in der sich jeder zugehörig fühlt und zum gemeinsamen Erfolg beiträgt.
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