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HR Business Partner

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Avis soumis
29/07/2024 80% Contrat fixe
Careerplus
HR Business Partner
Sie arbeiten im HR gerne konzeptionell und möchten Ihr Know-how bei Digitalisierungsthemen einbringen? Dann melden Sie sich bei mir!
Unser Kunde, ein grosser Konzern in Zürich, sucht nach Vereinbarung einen HR Business Partner (m/w) 80. Der Arbeitsort ist mit den öffentlichen Verkehrmitteln sehr gut und mit dem Auto gut erreichbar. Es erwartet Sie ein tolles Aufgabengebiet, ein aufgestelltes Team sowie attraktive Anstellungsbedingungen.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
  • In dieser Funktion unterstützen Sie die Führungskräfte im gesamten HR Life Cycle
  • Sie beraten und betreuen Mitarbeitende sowie Linienverantwortliche bei jeglichen personalrelevanten Fragestellungen
  • Die Begleitung von anspruchsvollen Transformationsprozessen zählt ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten
  • Sie helfen mit bei der Gestaltung und Umsetzung der HR-Strategie
  • Die kontinuierliche Weiterentwicklung von HR Prozessen und Instrumenten (u.a. im Bereich Digitalisierung) komplettiert Ihren Tätigkeitsbereich
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
  • Sie verfügen über eine höhere Weiterbildung im Bereich HRM (Stufe HF, FH oder Uni)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion wird vorausgesetzt
  • Sie bringen gute Kenntnisse im schweizerischen Arbeitsrecht sowie im Bereich Digitalisierung mit
  • Verhandlungssichere Deutsch- sowie fliessende Französischkenntnisse werden vorausgesetzt, Französisch ist von Vorteil
  • Sie sind eine dienstleistungs- und lösungsorientierte Person, welche über gute analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten verfügt

Arbeitsort: Grossraum Zürich.
Kontakt: Leah Wanjira, E-Mail schreiben, +41 44 250 86 96 ID: 635743

Lieu de travail

8000 Zürich


À propos de l'entreprise

3,5 (32 évaluations)