Bewirtschafter Gewerbeimmobilien (m/w/d), Zug, 80 - 100%

Wincasa, der führende Schweizer Immobilien-Dienstleister, bietet mittels eines flächendeckenden Standortnetzes ein ganzheitliches Dienstleistungsportfolio von der Planung über den Bau und die Bewirtschaftung, bis hin zur Revitalisierung und Repositionierung an.

Als grösster Immobilien-Bewirtschaftungsdienstleister von anspruchsvollen Wohn- sowie Büro- und Gewerbeflächen, bieten wir unseren Kunden ein umfassendes rundum Servicepaket an.

Zur Ergänzung unseres dynamischen und motivierten Teams in der Filiale Zug suchen wir nach Vereinbarung eine fachkompetente Persönlichkeit als

Das bewegst du:

• Du übernimmst die vollumfängliche Bewirtschaftung eines Portfolios von komplexen Gewerbeliegenschaften
• Die persönliche Betreuung von Wohnungs- und anspruchsvollen Gewerbemietern gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet
• Dabei stellst du die Ausführung und Begleitung des ordentlichen und ausserordentlichen Immobilienunterhalts sicher
• Du erstellst Marktanalysen, Reportings und Budgets
• Periodische Zustandsbeurteilungen inklusive Berichtserstellung und Erarbeitung des Jahresbudgets inkl. Prognosen gehören ebenfalls in deinen Aufgabenbereich
• Du übernimmst die fachliche Führung von Sachbearbeiter/innen sowie die Betreuung der unterstellten Hauswarte

Deshalb gelingt es dir:

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Immobilienbereich (Fachausweis als Immobilienbewirtschafter/in; oder in Ausbildung)
• Du bringst bereits eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung mit
• Deine fundierten PC-Kenntnisse setzt du gerne täglich ein
• Du besitzt eine effiziente und zielorientierte Arbeitsweise sowie gute Kommunikationsskills mit Verhandlungsgeschick
• Eine hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung sind für dich selbstverständlich
• Gute Umgangsformen, hohe Belastbarkeit sowie Flexibilität und Ausdauer runden dein Profil ab

Hier einige unserer Benefits:

• Arbeitszeiten: Wir leben mobiles Arbeiten mit individueller (Jahres)-Arbeitszeit und/oder Teilzeitarbeit. Bis zu 50% Home-Office sind möglich. Work-Life-Balance wird bei uns grossgeschrieben, denn ausgeglichene und erholte Mitarbeitende sind uns wichtig. Der Kauf von zusätzlichen Ferien ist möglich.
• Mobilität und Verpflegung: Du erhältst einen Beitrag für das Mobiltelefon. Für deine Verpflegung leisten wir ebenfalls einen Beitrag. Arbeitsweg = Arbeitszeit, wird auf dem Arbeitsweg gearbeitet gilt das als Arbeitszeit
• Aus- und Weiterbildung: Das Fördern von Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Kultur. Profitiere von einer grosszügigen Unterstützung bei internen und externen Aus- und Weiterbildungen. Wir bieten Laufbahnmöglichkeiten in Führungs-, Fach- und Projektfunktionen
• Salär: Bei uns erwartet dich eine marktgerechte Entlöhnung mit absoluter Lohngleichheit für alle Geschlechter. Die Pensionskassenleistungen sind attraktiv und du kannst aus verschiedenen Modellen das für dich passende wählen. Die Unfallschutzversicherung deckt die private Spitalabteilung ab.

Weitere Informationen zu unseren Benefits findest du auf unserer Karriereseite.