HR Assistant (m/w/d)
HR Assistant (m/w/d)
Bist du bereit, in einem aufgestellten HR Service Team durchzustarten und in einem dynamischen Umfeld richtig Gas zu geben? Dann bist du bei uns goldrichtig. Wenn du eine strukturierte Arbeitsweise liebst und komplexe HR Prozesse dein Ding sind, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Was du bewegst
- Bearbeiten von Personalbewegungen inklusive Verträge, Bewilligungen, Sozialversicherungen, etc.
- Pflegen der Stammdaten im SAP
- Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen sowie Bestätigungen (swiss+)
- Beantworten und Triagieren von Anliegen der Linie und der Mitarbeitenden (Ticketsystem)
- Regelmässiger Austausch mit unserer HR Beratung, Payroll, Ämtern, etc.
- Mitarbeit bei HR Projekten und regelmässiger Überprüfung der HR Prozesse
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Kauffrau / Kaufmann EFZ
- Berufserfahrung: Ausbildung auf Stufe HR Assistant Mindestens drei Jahre Erfahrung in der HR Administration
- Strukturierte, nach Prioritäten geordnete Arbeitsweise
- Flexibilität und vernetztes Denken
- Verantwortungsbewusst und zuverlässig
- Teamplayer und eine gewisse Portion Humor
- Affinität zur Digitalisierung
- Erfahrung mit SAP gewünscht
- Sehr gute Office Kenntnisse
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Französisch (von Vorteil)
Was wir dir bieten
- Teil der Migros-Gruppe: Attraktive Sonderkonditionen bei der Migros Bank, Prämienrabatte bei der Migros Versicherung und Vergünstigungen bei Migros Ferien
- Zentraler Arbeitsort: Büros und Studios an gut erschlossener, zentraler Lage
- Gesund arbeiten: Modern eingerichtete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen
- Migros Bank: Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen
- Handy-Abo: Nationales Flat-Abo ab CHF 10.- / Monat (Swisscom /digitec connect)
- Mitarbeiterangebote: Flottenrabatt bei zahlreichen Automarken und Spezialkonditionen bei CarSharing Angeboten und Autovermietungen
- Arbeitsklima: Hilfsbereite Teammitglieder*innen und unkomplizierter Umgang über alle Hierarchiestufen hinweg
- Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen
- Gespräch mit HR & Fachabteilung
- Angebot & Vertragsausstellung
Kontakt
Frau Daniela Gossweiler
Head of HR Services
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À propos de l'entreprise
