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6 emplois trouvés chez Stadt Uster

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Travailler chez Stadt Uster

Mitarbeiter/-in Kanalunterhalt Stadtentwässerung

19/07/2024 80% - 100% Contrat fixe
Stadt Uster
Mitarbeiter/-in Kanalunterhalt Stadtentwässerung

Uster, drittgrösste Stadt im Kanton Zürich, ist mit rund 37' 000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine dynamisch wachsende Stadt im Grossraum Zürich und bekannt als innovatives Regionalzentrum.

Mitarbeiter/-in Kanalunterhalt Stadtentwässerung 80 - 100%
Ihre Hauptaufgaben
  • Baulicher und betrieblicher Unterhalt des Kanalnetzes und der Sonderbau- und Pumpwerke der Stadt Uster sowie der Sonderbauwerke der Gemeinde Greifensee
  • Betrieblicher Unterhalt der Strassenentwässerung der Gemeindestrassen in Uster
  • Baulicher und betrieblicher Unterhalt der öffentlichen Brunnenanlagen der Stadt Uster
  • Baulicher und betrieblicher Unterhalt des Schiffstegs Niederuster
  • Pikettdienst für die Stadtentwässerung (Sonderbau- und Pumpwerke Stadt Uster und Greifensee)
  • Mitarbeit im Winterdienst für das Strasseninspektorat der Stadt Uster
Das bringen Sie mit
  • Abgeschlossene Berufslehre als Fachmann Betriebsunterhalt EFZ im Werkdienst, Maurer, Verkehrswegebauer, Landwirt, Maschinenmechaniker, Schlosser oder bauhandwerkliche Ausbildung
  • Praxis im Tiefbau, Hochbau oder technischen Installationen
  • Handwerkliches und technisches Geschick im Umgang mit Maschinen und Gerätschaften
  • Zuverlässig, teamfähig, flexibel widerstandsfähige Konstitution und Freunde im Untergrund zu arbeiten
  • Gute Umgangsformen und kundenorientiertes Auftreten
  • Bereitschaft für unregelmässige Arbeitszeiten und Pikettdienst/Winterdienst
  • Wohnsitz in näherer Umgebung mit max. 30 Minuten Arbeitsweg
  • Führerausweis Kat. B. ist Voraussetzung, BE von Vorteil oder bereit diesen nachzuholen
Ihre Ansprechperson

Jörg Ringwald
Leiter Stadtentwässerung
044 944 54 54

Andreas Lüthi
Vorarbeiter Kanalunterhalt
079 504 78 65

Lieu de travail

Bahnhofstrasse 17

8610 Uster


Evaluations

3,5

Evaluation globale

Sur 2 évaluations

Opportunités de carrière / Formations continues
5,0
Salaire / Prestations sociales
5,0
Equilibre vie professionnelle-vie privée
5,0
Management
5,0
5,0

Employeur actuel • Contrat fixe

Opportunités de carrière / Formations continues

Salaire / Prestations sociales

Equilibre vie professionnelle-vie privée

Management

Points positifs

Management , Teamarbeit, gute Laune bei der Arbeit, sehr zufriedene Kunden, Mitarbeiter. Profesdionelles Lern-und Arbeitsklima

Points négatifs

Digitalisierung

Commentaires

2,0

Employeur actuel • Stage / Stagiaire

Commentaires

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