Teamleiter/in Compliance 80 - 100%

«zäme füretsi» – Haben Sie Lust als engagierte und kommunikative Persönlichkeit die Rolle der Compliance als wertvollen Sparringpartner in unserer Bank aktiv zu gestalten?

Ehrlichkeit, Vertrauen und ein respektvoller Umgang bilden die Grundlage für die erfolgreiche Zusammenarbeit. Ihre Expertise wird dazu beitragen mit ihrem Team, Risiken frühzeitig zu erkennen und Lösungen zu entwickeln.

Ihre Aufgaben

• Fachverantwortung für sämtliche Compliance Themen, insbesondere Umsetzen der Geldwäscherei-, AIA-, FATCA-, FIDLEG- und VSB-Prozesse
• Beraten und Unterstützen der Geschäftsleitung im Zusammenhang mit der Durchsetzung und Überwachung der Compliance- und Risikorelevanten Bestimmungen
• Periodische Überprüfung der Risikoexposition der Gesamtbank
• Fachverantwortung über das interne Kontrollsystem
• Unterhalt und Gesamtverantwortung betreffend Aktualität des Reglements- und Weisungswesens der Bank nach Vorgaben und Vorschriften der FINMA / SNB
• Erstellen der wiederkehrenden Compliance- und Risiko-Reportings zu Handen der Geschäftsleitung und des Verwaltungsrats
• Planen und Überwachen der internen Ausbildungen der Mitarbeitenden im Bereich Compliance und Risikomanagement
• Sicherstellung des Business Continuity Management der Gesamtbank
• Präzise Dokumentation der Verwaltungsratssitzungen zur Sicherstellung einer transparenten Entscheidungsgrundlage
• Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Ausarbeitung und beim Vollzug von internen Weisungen, Reglementen und Kontrollsystemen sowie Beratung in Rechtsfragen (Erbschaftsfälle, Kindsvermögen, SchKG etc.)

Das bringen Sie mit

• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Compliance und/oder Risk mit Kenntnissen im jeweils anderen Bereich
• Ausbildung im Banking oder Zusatzausbildung im Compliance und/oder im Bereich Risk Management
• Engagierte, strukturierte und teamorientierte Persönlichkeit
• Analytische Fähigkeiten und exakte, selbstständige und speditive Arbeitsweise
• Führungserfahrung und Leidenschaft für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen
• Gewandt im Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit der Bankapplikation Finnova und Microsoft 365 von Vorteil

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit. Sie haben die Möglichkeit viel zu bewegen und die Zukunft unserer Bank mitzugestalten.

Profitieren Sie zudem von unseren Benefits wie zum Beispiel: 

• Grosszügige finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen
• Sechs Wochen Ferien mit der Möglichkeit weitere Ferientage zu kaufen
• Kameradschaftlich unterwegs: Verbringen Sie einen Tag mit ein paar Arbeitskolleginnen und Arbeitskollegen unterwegs anstelle im Büro
• Die Pensionskassenbeiträge übernimmt die Bernerland Bank zu 60%

Weitere Benefits finden Sie unter: Karriere bei der Bernerland Bank - Bernerland Bank

Zur Bernerland Bank

Wir sind die persönliche Finanzberaterin unserer Kundinnen und Kunden und eine starke Partnerin für KMU. Als mittelgrosse Regionalbank haben wir Standorte im Emmental, Oberaargau und seit diesem Jahr auch im Seeland. Persönliche Beratung und massgeschneiderte Finanzlösungen stehen bei uns im Mittelpunkt. Ergänzend bieten wir digitales Banking an.

Unsere Mitarbeitenden sind stolz, für die Bernerland Bank zu arbeiten, und handeln zuverlässig, engagiert und mit Vorwärtsdrang. Eine transparente, ehrliche und offene Kommunikation ist uns wichtig. Wir stärken die Bedeutung der Bernerland Bank als Regionalbank und streben «zäme füretsi». Ende 2026 verschieben die Mitarbeitenden vom Hauptsitz in Sumiswald ihren Arbeitsort nach Burgdorf ins Aebiareal direkt neben dem Bahnhof.

Ihre künftige Führungsperson

Als begeisterte Golferin habe ich gelernt, wie wichtig strategisches Denken und Anpassungsfähigkeit sind. Der Austausch im Team hilft uns, gemeinsam Herausforderungen zu meistern. Ich freue mich darauf, den Bereich Compliance der Bernerland Bank gemeinsam mit meinem Team weiterzuentwickeln, ohne dabei Bewährtes außer Acht zu lassen und unsere Verlässlichkeit zu bewahren.

Ich freue mich, Sie kennenzulernen und stehe Ihnen für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung.

Bettina Wüest

Leiterin Fachzentrum / Mitglied der Geschäftsleitung

E-Mail schreiben, 034 432 37 63

Ihre Kontaktperson im HR

Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Isabelle Stalder E-Mail schreiben

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.