Sales Executive
- Bachelor-Abschluss in Hospitality Management, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich bevorzugt
- Erste Erfahrungen in der Luxus-Hotellerie und im Sales von Vorteil
- Verhandlungssicheres Englisch, Grundkenntnisse in Deutsch, idealerweise weitere Sprachen
- Fähigkeit zur effektiven Teamarbeit und Beitrag zu einer proaktiven, wertschätzenden Feedback-Kultur
- Herausragender Kundenfokus
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Hohe Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit
- Gute Zeitmanagement Fähigkeiten
- Professionelles Auftreten
Aufgaben Sales:
- Recherche zu Trends, Wettbewerbsaktivitäten und Geschäftsmöglichkeiten zur Unterstützung unserer Verkaufsinitiativen
- Verantwortung für die Monatliche Analyse und Erstellung eines Leistungsberichts zur Erfolgskontrolle des Teams
- Unterstützung des Verkaufsteams bei der Vorbereitung und Koordination maßgeschneiderter Verkaufspräsentationen und Verträge
- Netzwerkpflege und -ausbau mit unseren lokalen Partnern im Tourismus
- Verwaltung von Verkaufs- und Merchandise Artikeln
- Entwicklung und Gestaltung neuer Geschenke und Goodies in Zusammenarbeit mit unserem Designpartner
- Teilnahme an wöchentlichen Sales- und Marketingmeetings
- Nach der Einarbeitung Übernahme von mehr Verantwortung in neuen Verkaufsprojekten
- Leads up-to-date halten, sowie enge Zusammenarbeit mit dem Eventmanagement beider Hotels
- Verantwortung für Onsite Sales Aktivitäten (wie zB Fam-Trips und Besichtigungen), vom Kuratieren maßgeschneiderter Erlebnisse für unsere internationalen Geschäftspartner bis zur Umsetzung und genauen Nachverfolgung
- Sicherstellung der Aktualität und Vollständigkeit des CRM-Systems
- Unterstützung bei der Implementierung eines neuen B2B-Programms
- Teilnahme an nationalen und internationalen Verkaufsreisen und Übernahme eigener Märkte und Segmente nach erfolgreichem Start