Verantwortliche Personalentwicklung
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- Ihre Aufgaben umfassen die Unterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen im Bereich der Berufsbildung.
- Sie beraten Mitarbeiter und Führungskräfte in Fragen der Weiterbildung.
- Außerdem sind Sie für das Bildungscontrolling zuständig, insbesondere
- Im Rahmen des Onboarding-Programms für Führungskräfte übernehmen Sie ebenfalls Verantwortung.
- Zudem sind Sie für das interne Kursangebot verantwortlich, wobei Sie in der Kursadministration von der HR-Administration Unterstützung
- Darüber hinaus wirken Sie aktiv in den Bereichen Digitalisierung, Employer Branding und Unternehmenskultur mit.
- Sie besitzen relevante Weiterbildungen und bringen bereits Fachkenntnisse im Bildungsmanagement und/oder in der
- Erfahrung in der Bildungslandschaft des Gesundheitswesens ist wünschenswert.
- Ihre methodisch-didaktischen Fähigkeiten und digitale Affinität zeichnen Sie aus.
- Wir suchen eine selbständige, kollegiale und serviceorientierte Persönlichkeit.
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Weitere Stellenangebote finden Sie auf www.jokerpersonal.ch
Arbeitsort
Region Mittelland (AG / SO) / Region Freiamt/Lenzb
Anstellungsgrad
50%
Anstellungsart
Festanstellung
Job ID Nummer
1410-101532-12622-1
Kontakt
Rico Gmür,
056 619 79 17
E-Mail
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