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Für unsere Mandantin, eine national tätige Beteiligungsgesellschaft mit Sitz in der Zentralschweiz, suchen wir eine qualifizierte und engagierte Persönlichkeit als «Compliance, Corporate Governance & Business Management Lead». In dieser nicht alltäglichen Rolle übernehmen Sie zentrale Aufgaben in den Bereichen Compliance, Corporate Governance, Business Management, Kommunikation zu den Investoren und Aktionären und arbeiten eng mit dem CEO und dem Verwaltungsrat zusammen.

Compliance:

• Gesetzliche Konformität: Unterstützung des CEO bei der Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten nationalen und internationalen Gesetze sowie interner Richtlinien und Vorschriften. Dies umfasst die juristisch einwandfreie Formulierung von Verträgen und Rechtsdokumenten sowie das Überwachen der Entwicklungen und Änderungen von regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen mit Relevanz für die Gruppe.
• Risikomanagement: Identifizierung von Schwachstellen und Risiken in den Tochtergesellschaften sowie Entwicklung und Implementierung von Massnahmen zu deren Behebung.
• Beratung der Tochtergesellschaften: Primäre Ansprechperson für juristische Fragestellungen der Tochtergesellschaften und Sicherstellung der Umsetzung von gesetzlichen Anforderungen.

Corporate Governance:

• Risikomanagement und Berichterstattung: Unterstützung des CEO bei der Aktualisierung des Risikoinventars und Erstellung des jährlichen Risikoreports.
• Richtlinienmanagement: Erstellung und Pflege interner Richtlinien und Weisungen und Überwachung der Einhaltung in der gesamten Unternehmensgruppe.
• Organisation von Generalversammlungen: Verantwortung für die ordnungsgemässe Organisation von Generalversammlungen sowie die Führung des Aktienregisters.

Business Management:

• Ad hoc-Support: Unterstützung des CEO in der Vorbereitung von VR-Sitzungen mit relevanten Daten- und Finanzanalysen. Support des Controllings und der Gesellschaften bei komplexen Finanzanalysen.
• Prozessoptimierung: Erkennen von Optimierungspotenzial in den Gesellschaften und den Controlling- und Reportingprozessen mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung.

Nachhaltigkeit (ESG):

• ESG-Strategie: Weiterentwicklung der ESG-Strategie in Zusammenarbeit mit den Tochtergesellschaften und regelmässige Erhebung relevanter ESG-Daten zur Integration in die strategische Planung.
• ESG-Berichterstattung: Verantwortung für die ESG-Berichterstattung an die Aktionäre und Analyse von ESG-Trends und Wettbewerbsberichten, um Optimierungsvorschläge abzuleiten.

• Akademischer Hintergrund: Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft (Uni, FH), oder Rechtswissenschaften idealerweise mit Spezialisierung in Compliance, Corporate Governance oder Business Management.
• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position in einer Unternehmensgruppe, Beteiligungsgesellschaft oder Private Equity.
• Fachkenntnisse: Fundiertes Wissen in den Bereichen Compliance, Corporate Governance und Business Management, insbesondere in Bezug auf Berichts- und Planungsprozesse.
• Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil.
• Analytische und organisatorische Fähigkeiten: eine strukturierte, präzise Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten und Flexibilität zeichnen Sie aus.

• Verantwortungsvolle Position: Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in einer etablierten Beteiligungsgesellschaft und haben die Möglichkeit, unternehmerische Entscheidungen aktiv mitzugestalten.
• Industrielles Umfeld: Arbeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit unternehmerischem Aufgabengebiet
• Attraktive Arbeitsbedingungen: Modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wenn Sie bereit sind, Ihre Expertise in einem vielseitigen Aufgabenfeld einzubringen und die Zukunft unserer Mandantin aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Online-Registrierung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Daniel Burkhalter jederzeit zur Verfügung (+41 79 456 1737).