Verkäufer:in Wartungsdienstleistungen (m/w/d) 100%

Willkommen in der Welt von TK Elevator. Mit Kunden in über 100 Ländern, die von mehr als 50‘000 Mitarbeitern betreut werden, erzielte TK Elevator im Geschäftsjahr 2022/2023 einen globalen Umsatz von rund 9.0 Mrd. €. Über 1‘000 Standorte rund um den Globus bilden ein dichtes Vertriebs- und Servicenetz und sichern somit eine optimale Nähe zum Kunden.

Die TK Aufzüge AG in der Schweiz ist Teil dieses weltweiten Technologienetzwerks. Unsere Geschäftsfelder umfassen Neuinstallation, Modernisierung, sowie herstellerunabhängiger Service von Aufzügen, Fahrtreppen und Verladetechnik.

Wir sind in der Schweiz an insgesamt 7 Standorten vertreten und zwar in Zürich (Hauptsitz), Bern, Basel, St. Gallen und Genf sowie Servicestützpunkten in den Regionen Chur und Luzern.

Zur Unterstützung unserer Verkaufsabteilung suchen wir an unserem Sitz der Service Region Nord- & Zentralschweiz per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Ihre Aufgaben:

• Akquise von Neukunden für Wartungsdienstleistungen (Serviceverträge für Aufzüge, Fahrtreppen & Verladetechnik)
• Akquise und Betreuung von Grosskunden
• Betreuung von Bestandeskunden
• Selbständiges Kalkulieren für die Offertstellung
• Vertragsausarbeitung und Vertragsverhandlungen
• Bearbeitung von Kundenreklamationen und Problemstellungen vor Ort
• Technische Datenaufnahme auf Anlagen zusammen mit dem Serviceleiter
• Markt- und Konkurrenzanalyse
• Verantwortung über Zielerreichung

Ihr Profil:

• Freude am Kundenkontakt
• Technische Grundausbildung mit Zusatzausbildung im Verkauf und/oder kaufmännischen Bereich von Vorteil
• Erfahrung im Verkaufs Innen- oder Aussendienst
• Erfahrung im Bereich Aufzüge oder Verladetechnik von Vorteil
• Gute Kenntnisse der MS-Office-Programme, ERP Navision von Vorteil
• Systematische, strukturierte Arbeitsweise
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englisch und/oder Französisch von Vorteil
• Selbständige und belastbare Persönlichkeit
• Führerschein Kategorie B

Wir bieten: 

• 40 Stunden Woche & flexible Arbeitszeiten
• 25-30 Tage Ferien pro Jahr, Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub
• Homeoffice-Möglichkeit
• Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
• Umfassende Einarbeitung inkl. Schulungen
• Möglichkeit zur Weiterbildung
• Plattform für Mitarbeiterbenefits
• Persönliche Anerkennung von Geburtstagen und Dienstjubiläen
• Firmenevents
• Empfehlungsprämie für neu angeworbene Mitarbeitende
• Wertschätzende Atmosphäre und flache Hierarchien
• Herausfordernde und vielseitige Tätigkeit
• Kostenlose Parkplätze

Es erwarten Sie vielseitige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und wachstumsfähigen Technologie-Unternehmen. Teamarbeit ist für uns ein wesentlicher Erfolgsfaktor! Sie schätzen eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien? Sie arbeiten zielorientiert, haben Freude mitanzupacken und Spass an Ihrer Arbeit? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!

Ihre Vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte per Mail an: E-Mail schreiben oder an die Postadresse zu (Direktbewerbungen werden bevorzugt). Für Fragen steht Ihnen unser HR-Team unter Tel: +41 43 211 18 65 gerne zur Verfügung.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüssen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität.