Stellvertretende Abteilungsleiterin / Stellvertretender Abteilungsleiter Markt
Unser Herz schlägt für die Schweizer Gastronomie. Mit viel Engagement sind wir für unsere Kunden da. In unseren 31 Abholmärkten, per Aussendienst und Belieferung, genauso wie in der digitalen Welt. Mit einem vielseitigen Sortiment, attraktiven Eigenmarken, professioneller Fachberatung und innovativen Services.
Transgourmet Schweiz AG gehört zur internationalen Transgourmet-Gruppe. Das Unternehmen ist führend im Schweizer Belieferungs- und Abholgrosshandel und zählt rund 2'100 Mitarbeitende sowie 100'000 Kunden (Restaurants, Hotels, Kantinen, Heime und Spitäler sowie Detailhandel).
Transgourmet Schweiz AG gehört zur internationalen Transgourmet-Gruppe. Das Unternehmen ist führend im Schweizer Belieferungs- und Abholgrosshandel und zählt rund 2'100 Mitarbeitende sowie 100'000 Kunden (Restaurants, Hotels, Kantinen, Heime und Spitäler sowie Detailhandel).
Stellvertretende Abteilungsleiterin / Stellvertretender Abteilungsleiter Markt
Es erwarten Sie folgende Benefits:
Attraktive Öffnungszeiten:
07:30-18.00 Uhr
DO bis 20.00 Uhr
SA bis 14.00 Uhr
Flexible Arbeitszeiten
Gratis Kaffee und Mineralwasser
Gratis Früchte
Gratis Parkplätze
100%
Aufgaben
- Aktive Verkaufs- und Beratungstätigkeiten
- Erkennen, erfassen und weiterleiten von Kundenbedürfnissen an den vorgesetzten Abteilungsleiter
- Sicherstellung der Warenpräsentation, der Frische und der Saisonalität
- Selbständiges Bestellwesen ausführen
- Sicherstellung einer optimalen Verkaufsbereitschaft (Warenträger, 2. VP, Aktionsplatz)
- Sicherstellung der Beschriftung gemäss Beschriftungskonzept
- Sicherstellung einer 100% Warenverfügbarkeit
- Inventaraufnahme gemäss Vorgaben
- Reklamationen entgegennehmen und entsprechend weiterleiten
- Aktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
- Einhalten der vorgegebenen internen und gesetzlichen QS- und ASIB Richtlinien
- Effiziente Zusammenarbeit mit den internen und externen Lieferanten und Kunden
- Sorgfältiger Umgang und Unterhalt der Betriebsmittel (Stapler, Geräte usw.)
- Laufende Weitergabe von Informationen und Wissen an seine Mitarbeiter
- Fördern der Mitarbeiter in Bezug auf Fach- und Sozialkompetenz
- Um- und Durchsetzung interner Richtlinien und Weisungen
- On-the-Job Ausbildung Mitarbeitenden und Lernenden
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmittelbranche (Koch, Bäcker, Detailhandel)
- Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Funktion sowie Fach- und Warenkenntnisse
- Erste Berufserfahrung als Teamleiter
- Freude am persönlichen Kundenkontakt
- Stapler- und/oder Deichselgerätausbildung (SUVA-Norm) von Vorteil
- Begeisterung an neuen Herausforderungen
- Bereitschaft für Weiterentwicklung
- Einsätze Abendverkauf und Samstag
- Fundierte Kenntnisse MS Office
- Einwandfreie Deutschkenntnisse
Was wir bieten
- Ein Umfeld in dem Sie sich einbringen und etwas bewirken können.-
- Attraktive Anstellungskonditionen sowie zertifizierte Lohngleichheit
- Attraktive Einkaufsvergünstigungen im Unternehmen wie in der gesamten Coop-Gruppe
- Weiterbildung (intern und extern) wird gefördert
Kontakt
Doris Eisenhut, Human Resources
+41 44 704 65 65
Place of work
Moosstrasse 7
8803 Rüschlikon
About the company
