HR Specialist Reporting & Organisation Management · 80% – 100%
Das Human Resources Shared Services Center (SSC) steht den Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Personalfragen kompetent zur Seite. Mit unserer Dienstleistung unterstützen wir die Linie bei der Umsetzung ihrer Strategie & Zielen und engagieren uns für ein attraktives Arbeitsumfeld. Unser innovatives Team bereitet Reportings für 19 Unternehmen und über 16'000 Mitarbeiter*innen auf.
- Korrekte und termingerechte Abbildung der Organisationsstrukturen in SAP SuccessFactors EC
- Aufbereitung von Standard-Auswertungen und Ad-hoc-Reports aus diversen HR-Systemen
- Bearbeitung von Massenmutationen der Personalstammdaten
- Plausibilisierung der Personaldaten und Sicherstellung der Datenqualitätsstandards im Shared Services Center
- Monitoring der Kundenaufträgen im Ticket-System und eigenständige Eskalation von kritischen Vorgängen
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) · im kaufmännischen Bereich
- Einige Jahre Berufserfahrung · in einer vergleichbaren HR-Funktion
- Deutsch (fliessend), Französisch (von Vorteil) ·
- Excel-Kenntnisse und hohe Affinität für IT-Systeme und Tools wie SuccessFactors und SAP HCM
- Hohe Dienstleistungsorientierung, schnelle Auffassungsgabe, Bereitschaft sich auf neue oder wechselnden Gegebenheiten einzulassen
- Zentraler Arbeitsort · Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
- Moderne Infrastruktur · Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell · Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
- Sozialleistungen · Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
- Migros Bank · Kostenlose Kontoführung und Vorzugszinsen auf dem Privat- und Anlegekonto
- Eigenverantwortung & Freiraum · Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Aleksandra Zmiko
Talent Acquisition Partner