Senior Network Engineer (m/w/d) 80 - 100%

Unser junges und dynamisches Network Services Team arbeitet mit modernen Tools und organisiert sich selbständig. Gesucht ist eine zielorientierte und flexible Person mit guten Umgangsformen, welche sich schnell in neuen Umgebungen zurechtfindet, selbständig arbeitet und betriebliche Prozesse versteht.

Mit deiner Kompetenz im Bereich Netzwerk Infrastruktur erweiterst du das Knowhow unseres Network-Engineering Teams und bringst neue Ideen ein. Du bist aktiv an der Lösungsfindung und Umsetzung anspruchsvoller Aufgaben beteiligt. Du implementierst zentrale und dezentrale LAN/WAN/WLAN Infrastrukturen, begleitest fachlich die Umsetzung komplexer Massnahmen in der Anbindung von IT-Systemen und hilfst aktiv mit, den produktiven Netzwerkservice störungsfrei sicherzustellen (Core- und Kundenumgebungen). Weiter unterstützt du die Organisation im 2nd und 3rd Level Support.

• Abgeschlossene Informatikausbildung sowie langjährige Erfahrung mit komplexen Netzwerkumgebungen
• Design, Planung und Aufbau von Netzwerk-Lösungen
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerk und Security (LAN/WAN, WLAN, NGFW, VLAN, BGP, VRF, SDN, SD-WAN, Protokolle, Standards, etc.)
• Flair für Architektur- und Designtätigkeiten
• Erfahrungen im Konzipieren und Betrieb von Netzwerk-Lösungen
• Zertifizierungen im Bereich Netzwerk (Level CCNP) und IT-Security
• Zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang in Englisch

• Flexible Arbeitszeit mit 40-Stundenwoche und Teilzeitmöglichkeit
• Bis zu 5 Tage pro Woche standortunabhängiges Arbeiten sowie Homeoffice oder Remote Work möglich
• 25 Tage Ferien pro Jahr (ab dem 40. Lebensjahr 27 Tage / ab dem 50. Lebensjahr 30 Tage)
• 13 bezahlte Feiertage und die Möglichkeit von zusätzlichem unbezahltem Urlaub
• 100% Lohnfortzahlung bei 3 Wochen Vaterschafts- / 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
• Modernste Hardware und bezahltes Handy-Abo inkl. Anteil an Smartphone
• Überdurchschnittliche Leistungen bei der Pensionskasse sowie Anteil Arbeitgeber 60% und Anteil Arbeitnehmer 40%
• Private Unfall-Zusatzversicherung
• Übernahme der Kosten für Weiterbildungen sowie 80% Anstellung und 90% Lohnfortzahlung während der Ausbildungszeit
• Kostenloses Laden deines Elektrofahrzeuges am Standort Gerlafingen
• Rabattierter Zugang zu Fitness- und Physiocenter Angebote
• Brands for employees & benefits at work
• Wellbeing@Work mit Mario Kart Racing, Silent Room, Töggelikasten, Apéros, Teamevents oder frischer Bergluft auf der fernao somnitec Alphütte

Passt du zu uns? Dann freuen wir uns auf deine kompletten Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form.