Sales Channel Development Manager ERT

Wir entwickeln innovative, nachhaltige Haushaltsgeräte, die den Alltag erleichtern und angenehmer machen. So verbessern wir das Leben – für uns und unsere Umwelt. Wir wollen eine treibende Kraft für genussvolles und gleichzeitig ressourcenschonendes Leben sein. Electrolux – Shape Living for the Better.

Schaffen Sie positive Erfahrungen.

Electrolux bietet in der Schweiz ein breites Sortiment an Haushaltsgeräten für die Bereiche Küche und Wäschepflege, sowie Staubsauger und Kleingeräte der Marken Electrolux, AEG und Zanussi an. Neben dem Hauptsitz in Zürich, verfügt Electrolux Schweiz über 9 weitere Standorte. Insgesamt geben rund 450 Mitarbeitende ihr Bestes für unsere Schweizer Kunden.

Eine nicht ganz alltägliche Stelle. Die Rolle als Sales Channel Development Manager bei Electrolux bietet Ihnen die Chance, sich sowohl beruflich wie persönlich weiterzuentwickeln. Sie übernehmen ab Tag 1 Verantwortung und sind in einem Aufgabenmix zwischen Business Developer, Projektmanager und Business Analyst. Als Sales Channel Development Manager arbeiten Sie im sehr engen Austausch mit dem Sales Channel Head und entwickeln das Kundensegment Independent Retail kontinuierlich weiter. Durch Ihre analytischen und kommunikativen Fähigkeiten sind Sie in der Lage, des Status Quo zu hinterfragen und mit neuen Ideen die Grundlage für die weiterhin erfolgreiche Bearbeitung des Kundensegments zu legen. Inspiration holen Sie sich durch eine starke interne Vernetzung und Ihrer Bereitschaft, punktuell auch den Puls der Kunden im Feld zu spüren. Die Rolle als Sales Channel Development Manager bietet Ihnen die Möglichkeit, sich schnell ein starkes Netzwerk aufzubauen, sich innerhalb der Firma zu zeigen und ganz wesentlich zum Erfolg der Electrolux Schweiz beizutragen.

Aufgabe:

• Identifizierung von Marktpotentialen; Analyse von Verkaufsgebieten und Umsatzentwicklung basierend auf unterschiedlichsten KPIs. Zielgruppenspezifische Aufbereitung und Vorstellung inkl. Empfehlung von Massnahmen.
• Proaktive Marktbearbeitung; Entwicklung von B2B Sales-Aktivierungen in enger Zusammenarbeit mit Trade Marketing, Aussendienst-Team und anderen Abteilungen. Von der Idee bis zur Umsetzung beim Kunden – Sie haben es in der Hand.
• Interne Projektarbeit; Aktive Teilnahme in unterschiedlichen Projektgremien mit der Aufgabe, die Stimme des Independent Retail zu vertreten und entsprechende Interessen einzubringen. Von der Begleitung von Produktneulancierungen, über Weiterentwicklung einzelner Kundensegmente bis hin zur Promotionsaktivitätensteuerung – der Spielraum ist gross.
• Weiterentwicklung Partnerprogramme; Hinterfragung des Status Quo und daraus resultierende Weiterentwicklung der bestehenden Aktivitäten.
• Unterstützung Sales Channel Head; Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Channel Head in verschiedenen strategischen Projekten und in der Betreuung des gesamten Independent Retail Teams.
• Punktuelle Begleitung von Aussendienstmitarbeitenden als Unterstützung in der Kommunikation neuer Aktivitäten oder Tools.

Was wir bieten:

• Eine modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten & hybridem Arbeiten
• Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team am Standort in Zürich
• Ein komplett neues Büro in Zürich Altstetten an gut erschlossener Lage
• Eine abwechslungsreiche und interdisziplinäre Stelle in einem internationalen Unternehmen

Was Sie mitbringen:

• Universitäts- oder Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder Marketing
• Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Sales, Marketing oder ähnlichen Bereichen sind zwingend erforderlich
• Starke analytische Fähigkeiten, kombiniert mit der Fähigkeit, dies zielgruppengerecht aufbereiten und kommunizieren zu können
• Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit und der proaktiven Weiterentwicklung des Status Quo. Sie gehen offen, empathisch und freundlich auf Ihre Mitmenschen zu und wissen, wie Sie sie für sich gewinnen können
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude am Präsentieren. Sie erzählen nicht nur, Sie motivieren mit Ihrer Art zu erzählen und holen Ihre Zuhörer damit ab
• Hohe Einsatzbereitschaft, Lernwille und Energie. Dies alles gepaart mit der richtigen Portion Humor, Demut und Lockerheit.

• Digitale Affinität. Sie interessieren sich für Entwicklungen in der digitalen Welt und bringen neue Ideen zur Optimierung bestehender Prozesse mit ein

Das international renommierte Institut Top Employers zeichnet uns als einer der besten Arbeitgeber der Schweiz aus. Was uns ausmacht? Es ist unser Mindset, das Leben für unsere Kunden und die Gesellschaft zu verbessern. Bei uns können sich Mitarbeitende aktiv einbringen und mitgestalten. Dadurch herrscht ein starkes Gemeinschaftsgefühl und Spass am Arbeitsplatz kommt auch nicht zu kurz. Zudem bieten wir hervorragende Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen. Werden Sie Teil unserer Familie!

Hier erfahren Sie mehr über Electrolux in der Schweiz: www.electrolux.ch/karriere

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