Loading

Psychologue du travail - Responsable du projet de Happiness Management (H/F)

Gaea21

 
Petit-Lancy
add review
Rating submitted
11/07/2024 100% Permanent position
Gaea21

Référence : QVTAQ05

Vous souhaitez évoluer dans le domaine de la qualité de vie au travail , à la recherche d’une expérience professionnelle enrichissante, vous désirez mettre en pratique les acquis de votre formation, acquérir de la pratique, et/ou développer votre autonomie pour compléter votre formation ou vous préparer pour une certification?

Le programme de Qualité de Vie au Travail de gaea21 assure le bon fonctionnement de toute l’association. Il vous offre la possibilité de développer et d’acquérir des compétences grâce à une expérience concrète dans votre domaine d'étude via des méthodes et outils de travail professionnalisants, pour vous permettre d’augmenter votre efficacité et vos compétences.

Dans le cadre du projet Qualité de Vie au Travail (QVT), nous recherchons des stagiaires :

Psychologue du travail - Responsable du projet de Happiness Management (H/F)

Après une période de post-formation sur nos outils de travail, vous intégrez le projet Green Coaching Business & Organisations dans le sous-projet Qualité de vie au travail.

Votre mission :

  • Développement de programmes de bien-être : Concevoir, mettre en œuvre et innover des initiatives visant à améliorer la satisfaction et le bonheur des employés.
  • Évaluation et analyse : Mesurer l'efficacité des programmes, analyser les données et recommander des améliorations.
  • Accompagnement psychologique : Offrir un soutien individuel, animer des ateliers sur la gestion du stress et collaborer avec les ressources humaines.
  • Promotion du bonheur au travail : Intégrer le Happiness Management dans la culture d'entreprise, sensibiliser et engager les employés.
  • Suivi et reporting : Rédiger des rapports, présenter les résultats et suivre les indicateurs de performance.

Modalités du poste :

  • Début du stage ou mission : immédiatement ou à convenir.
  • Durée du stage ou mission : 3 mois minimum à temps plein ou 6 mois à temps partiel.
  • Travail à distance (télétravail).
  • Convention de stage ou contrat de bénévolat.
  • Horaires à définir ; min. 2 réunions hebdomadaires (via skype) obligatoires.
  • Le stage ou mission n’est pas rémunérémais nous attestons les compétences professionnelles développées et vous délivrons un certificat par compétence acquise.

Votre profil pour avancer ensemble :

Formation supérieure, Licence ou Master (en cours ou achevée) de Psychologie du travail, psychologie sociale ou appliquée avec une pré-disposition pour l’écriture d’articles scientifiques.

  • Formation : Master en psychologie du travail, clinique ou dans un domaine connexe.
  • Expérience : Minimum de 0 à 1 ans d'expérience en psychologie du travail ou dans un rôle similaire, avec une expérience en mise en place de programmes de bien-être.
  • Compétences : Connaissance en psychologie du travail, compétences en analyse de données, outils de gestion de projet, communication et empathie.
  • Qualités personnelles : Initiative, créativité, engagement envers le bien-être des employés.

Nous vous offrons :

gaea21 propose un modèle de coaching carrière qui s’articule autour des axes suivants :

  • Bilan, identification de compétences
  • Mise en place d’un plan de carrière et accompagnement de carrière
  • Mise en place d’un plan de formation dans le cadre d’un stage

Ce modèle se base sur le principe de la méthode japonaise Ikigai et permet à chacun.e d’optimiser ses compétences et ses savoirs en les intégrant à sa mission et à son choix de carrière.

Nous vous offrons également :

  • Une formation appliquée en gestion de projets et management durable si vous le souhaitez (vous êtes formé.e sur l’utilisation de la suite Google et renforcement de l’utilisation des tableurs excel/Google Sheet et gantt)
  • Un poste à responsabilité avec une large autonomie
  • Un travail dans une équipe dynamique et pluridisciplinaire
  • La mesure et la réduction de votre empreinte écologique grâce à votre participation au staff sustainability program

Comment postuler :

Vous vous sentez concerné(e) par le développement durable et vous avez envie de gérer des projets de manière autonome, alors n’hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation (exclusivement par courrier électronique) à l’adresse suivante : Écrire un email en mentionnant la référence de l’annonce QVTAQ05.

Afin de mieux connaître notre association, vous avez la possibilité de vous rendre sur notre site internet:www.gaea21.org

gaea21 est un think tank, un centre de recherches appliquées en économie circulaire et économie verte, un organisme de post-formation, une interface et une plateforme de facilitation et de compétences pluridisciplinaires qui crée des passerelles entre individus, entreprises privées, administrations.

gaea21 développe des programmes sur mesure et des outils concrets et innovants articulés autour de la production et de la consommation responsable. Ces programmes ont pour impact de stimuler le changement de comportement des 3 acteurs précités. En ce sens, l’action de gaea21 est une mise en oeuvre et une application de l’Agenda 21, signé par la Confédération helvétique.

gaea21 est aussi, fondamentalement un organisme de post-formation et une plateforme d’insertion et de réinsertion professionnelle. Notre taux d’insertion et de réinsertion se maintient entre 94% et 97% depuis 2007 pour plus de 1250 personnes passées dans notre organisation.

Place of work

Avenue des Morgines 9

1213 Petit-Lancy

Contact

Yvan Claude

+41 22 320 66 73


About the company

Petit-Lancy / Onex / Genève

Loading

Be notified of new vacancies