Payroll Specialist (deutsch/französisch)
Ihre Aufgaben
- Verantwortlich für die Abwicklung der Lohnadministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Selbständige, termingerechte und exakte Datenerfassung aller Mutationen, inkl. Organisationsmanagement
- Verarbeitung und Kontrolle von Familienzulagen
- Verarbeitung von Unfall- und Krankheitsabsenzen
- Kontrolle und korrekte Auszahlung von verschiedenen Absenzen wie Unfall, Krankheit, Mutterschaft etc.
- Kontrolle und Verzeichnung der Abrechnungen
- Erstellung Quellensteuerabrechnungen und Lohnausweisen
- Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierungen
- Persönliche Beratung der HR-Ansprechpersonen
- Auskunftserteilung an Mitarbeitende über Salär- und Sozialversicherungsanfragen
Unsere Anforderungen
- Kaufmännische Grundausbildung
- Weiterbildung im Bereich HR, Payroll und/oder Sozialversicherungen
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Sichere Kenntnisse des CH-Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts
- Selbstständige, exakte und termingerechte Arbeitsweise
- Versierte SAP-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und fliessende Französischkenntnisse, Italienisch von Vorteil
- Sie sind engagiert, teamorientiert und offen für Neues
Vorteile:
- 40 Stunden/Woche
- Flexible Jahresarbeitszeit
- Mind. 5 Wochen Ferien
- Vielfältige Laufbahnoptionen
- Internes Weiterbildungsprogramm
- Finanzierung von externen Ausbildungen
- Überobligatorische Sozialleistungen
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