Médecin assistant-e en oncologie médicale
Médecins
Médecin assistant-e en oncologie médicale
Pour faire face à une augmentation du volume de travail, notre équipe médicale est à la recherche d’un-e médecin assistant-e entre 80% à 100%.
Contexte
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.
Notre département d’oncologie UNIL-CHUV réunit la clinique et la recherche sur le cancer dans un esprit d'innovation. Il regroupe les services d'oncologie médicale, de radio-oncologie, d'hématologie avec l'activité de transplantation de la moelle osseuse du CHUV et le centre de thérapies expérimentales (CTE). Il intègre également le Centre Ludwig de l'Université de Lausanne pour la recherche sur le cancer, en particulier dans le domaine de l'immunothérapie.
Le Service d’oncologie médicale (ONM) du Département d’oncologie UNIL-CHUV (DO) est aujourd’hui le plus grand du pays. Il œuvre dans la prise en charge des patients oncologiques et leur permet de rencontrer leur médecin oncologue référent pour leur consultation et les traitements ambulatoires ou hospitaliers. L’ONM est composé d’une équipe médicale hautement qualifiée, qui est accompagnée de différents professionnels issus de différentes disciplines qui collaborent de manière très étroite, tout en faisant preuve d’un engagement exemplaire et d’un dévouement extraordinaire pour la cause du cancer.
Mission
- Vous êtes impliqué-e, par rotations périodiques, dans les diverses consultations spécialisées de l'oncologie médicale (par ex. consultation des tumeurs du cerveau, d'ORL, des tumeurs thoraciques, des tumeurs gastro-intestinales, de la sénologie, de la gynécologie, de l'urologie, du mélanome, du sarcome)
- Vous assurez, sous la supervision d'un-e chef-fe de clinique ou d'un-e médecin cadre, la gestion des patients pris en charge en ambulatoire et hospitalisés et pouvez être amené-e à faire partie de l’équipe mobile et à participer au tournus de garde (nuit, week-end, fériés)
- Vous assistez et intervenez aux différents colloques et aux différentes formations
- Vous participez également aux études cliniques du service d'oncologie médicale.
Profil
- Vous êtes diplômé-e depuis quelques années et avez une expérience d'au moins 2 ans en médecine interne
- Une expérience de l'oncologie représente un atout important
- Vous maîtrisez la langue française ou bénéficiez d’un niveau de français B2 (CECR) attesté pour les non-francophones
- Vous êtes apte et désirez travailler en équipe pluridisciplinaire
- Vous êtes reconnu-e pour votre travail en réseau.
Nous offrons
Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :
- De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
- D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
- D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
- D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
- D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
- D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
- D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
- De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.
Contact et envoi de candidature
Contact pour informations sur la fonction : Sylvie Coronil, assistante de Mme la Prof. Solange Peters, au 079 556 12 60.
Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche au 021 / 314-85-70 de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.
Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux, une pièce d’identité et une copie de votre permis de conduire.
Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.
