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Leitende Ärztin/Leitenden Arzt oder Oberärztin/Oberarzt

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14/07/2024 40% - 100% Permanent position
Spital Emmental
Leitende Ärztin/Leitenden Arzt oder Oberärztin/Oberarzt
40-100%

Für unsere interdisziplinäre Intensivstation am Standort Burgdorf suchen wir per 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung eine:n

Aufgabengebiet
  • In unserer zertifizierten interdisziplinären Betten-Intensivstation (saisonal abhängig sechs bis acht Betten) mit drei bis vier Beatmungsplätzen betreuen Sie Patientinnen und Patienten aus allen Kliniken des Spitals Emmental und der Region selbstständig, mit Unterstützungen der nötigen Fachdisziplinen.
  • Gemeinsam mit den Leitenden Ärztinnen und Ärzten leiten Sie unsere gut eingespielte und lebhafte Intensivstation fachlich und personell.
  • Dabei pflegen Sie eine gute und verantwortungsbewusste Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern.
  • Sie beteiligen sich am intensivmedizinischen Hintergrunddienst.
  • Als Kaderärztin/Kaderarzt beteiligen Sie sich gerne an der Weiterbildung von medizinischen Assistenz-ärztinnen und -ärzten sowie Studierenden der Intensivpflege.
Profil
  • Sie verfügen über den Facharzttitel FMH für Intensivmedizin.
  • Weiterer Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin FMH oder Anästhesie FMH
  • Äquivalenzanerkennungen von entsprechenden ausländischen Weiterbildungen zwingend
  • Eine rege interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachärztinnen und -ärzten und der Pflege ist Ihnen wichtig.
  • Sie sind eine kommunikative, teamorientierte Persönlichkeit, die einen verantwortungsvollen, patientenorientierten Umgang pflegt.
Unser Angebot
Planung Pflege

Mit einer sorgfältigen Einsatzplanung versuchen wir individuellen Wünschen möglichst gerecht zu werden.

Beruf und Familie

Mutterschaftsurlaub:
Mit 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu vollem Lohn geniessen unsere Mitarbeiterinnen unbeschwert die ersten Fortschritte ihrer Lieblinge.
Vaterschaftsurlaub:
Mit 10 bezahlten Arbeitstagen gehören wir zu den fortschrittlichen Arbeitgebenden in der Schweiz.
Teilzeitarbeit:
Wir unterstützen die Teilzeitarbeit unserer Mitarbeitenden. Beispielsweise profitieren unsere Mitarbeitenden mit niedrigen Pensen von einer tieferen Eintrittsschwelle bei der Pensionskasse.
Frisch gebackene Eltern profitieren zudem von sehr attraktiven Preisen für Pampers.

Aus- und Weiterbildung

Weiterkommen? Wir brauchen und fördern offene und lernbereite Mitarbeitende. Wir sind offen für die Besprechung von Zukunftspläne und -wünsche.

Ferien

Spezielle Ferienpläne? Falls die jährlich 25 bis 32 Ferientage mal nicht genügen, kann mit uns die Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs geprüft werden. Unsere Mitarbeitenden erhalten zudem für ihren Geburtstag einen zusätzlichen freien Tag!

GAV

Unsere Anstellungsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Personal Berner Spitäler und Kliniken.

KITA

Flexible und soweit möglich an die Schichtzeiten angepasste Öffnungszeiten sind neben reduzierten Preisen Pluspunkte unserer spitaleigenen KITA in Burgdorf.

Kulinarisches

Unsere Küchen in Burgdorf und Langnau arbeiten weitgehend mit saisonalen, gesunden und lokalen Produkten. Mitarbeitende profitieren von einem Rabatt und können sich von einer vielseitigen Buffet-Auswahl verwöhnen lassen. Auch Mikrowellen für Selbstmitgebrachtes stehen zur Verfügung.

Modern Menschlich Mittendrin

Unseren Mitarbeitenden gegenüber wollen wir ein moderner Arbeitgeber sein, eine zwischenmenschlich gute Atmosphäre schaffen, so dass sich unsere Mitarbeitenden stets mittendrin und wohl fühlen.

Parkieren

Mitarbeitende können verschiedene Parkplätze je nach Standort benutzen. Der Zugang und die Abrechnung erfolgen via Parkingpay-Karte.

Anlässe

Zur Förderung unserer Unternehmenskultur schenken wir unseren Mitarbeitenden einen freien Tag. Kolleginnen/Kollegen aus verschiedenen Abteilungen können an einem Ski-, Velo-, Töff-, Wander-, Fun-, Weihnachtsmarkt- oder Kulturtag teilnehmen.

Rabatte

Auf dem Intranet finden unsere Mitarbeitenden Angaben/Links zu zahlreichen attraktiven Angeboten und profitieren von reduzierten Preisen z.B. bei Hallenbad, Kino, Auto oder bei Bezügen in regionalen Apotheken.

Wohnen

Für Mitarbeitende aus dem Ausland oder einer weit entfernten Region stehen während der Einführungszeit in Burgdorf und Langnau Personalzimmer/-wohnungen zu moderaten Preisen zur Verfügung.

Auskunft

Dr. med. Michael Glas, Leitender Arzt und Leiter Intensivmedizin, gibt Ihnen gerne weitere Auskünfte: +41 (0)34 421 25 07, ebenso PD Dr. med. Robert Escher, Chefarzt Medizinische Klinik, +41 (0)34 421 23 13.

Kontakt

Sandra Balli
Human Resources

Adresse

Spital Emmental AG
Human Resources
3400 Burgdorf

target="blank">www.spital-emmental.ch

Wir sind Modern – Menschlich – Mittendrin und freuen uns auf alle!

Place of work

Oberburgstrasse 54

3400 Burgdorf


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