Lean Manager Betrieb m/w/d · 70%
Du bist LEAN und brennst für kontinuierliche Verbesserung? Du suchst eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld? Dann suchen wir genau dich! Als betrieblicher Lean- Manager bei der Fresh Food & Beverage Group (kurz FFB-Group) treibst du die Lean-Kultur in unserer Produktion, Logistik und Betriebsunterhalt zusammen mit dem Lean-Team immer weiter voran.
Was du bewegst
- Du unterstützt die Weiterentwicklung der Lean-Kultur in der Produktion mit dem betrieblichen Lean-Team
- Du führst eigenständige Lean-Projekten und unterstützt betriebliche Lean-Aktivitäten
- Du führst strukturierte Analyse von Aktionen zur Effizienz- und Produktivitätssteigerung durch
- Du unterstützt den Ausbau und die Anpassungen in allen Six Sigma – DMAIC Vorhaben
- Du begleitest die eingeführten Methoden wie Shopfloor, 5S, etc. in der betrieblichen Umsetzung
- Die Koordination und Durchführung von Lean Management Trainings und Work-Shops zur Sicherstellung des Wissenstransfers gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
- Ferner förderst und ermöglichst du messbare Verbesserungsmöglichkeiten in deinem Bereich
- Engagierte Mitarbeit bei der Erarbeitung des Aktivitätenberichts und der Bereitstellung erforderlicher Daten
- Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Standorten der M-Industrie
Was du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · Betriebswirtschaft
- Mehrere Jahre Berufserfahrung · im Bereich Lean
- Deutsch (fliessend), Französisch (von Vorteil), Englisch (von Vorteil) ·
- Betriebswirtschaftliches Studium (FH oder Uni) oder höhere berufliche Ausbildung
- Mehrere Jahre Lean-Erfahrung (Basics, 5S, TPM, SMED)
- Kenntnisse von IT-Tools wie SAP (Hana) und Microsoft Office
- Six Sigma – DMAIC Vorkenntnisse
- Analytische und vernetzte Denkweise
- Flair für Zahlen
Was wir dir bieten
- Mitarbeiterangebote · Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
- Berufliche Vorsorge · Versichert in der Migros-Pensionskasse mit deutlich höheren Leistungen als gesetzlich vorgeschrieben; 2/3 übernimmt die Firma.
- Migros Bank · Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.
- Ferien · 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub · 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).
- Sozialleistungen · 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
Bewerbung & Kontakt
Carmen Peluso
HR Recruiterin
About the company
