Junior Product Compliance Officer (a)
Junior Product Compliance Officer (a)
Fragen zur Bewerbung?
Daniel Kirchberger
HR Business Partner
+41 52 728 16 35
Das bewege ich
- Unterstützung bei der Überprüfung und Sicherstellung der Produktkonformität mit geltenden Vorschriften und Normen
- Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von Compliance-Dokumentationen
- Durchführung von Risikobewertungen und Compliance-Checks für neue und bestehende Produkte
- Überwachung und Analyse neuer gesetzlicher Vorschriften und deren Auswirkungen auf die Produktkonformität
- Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungsmassnahmen zur Aufrechterhaltung des Fachwissens im Bereich Compliance
Was es dazu braucht
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erste Berufserfahrung oder Praktika im Bereich Produkt Compliance, Qualitätsmanagement oder verwandten Bereichen ist wünschenswert
- Sicherer Umgang mit grossen Daten und fundierte EXCEL-Kenntnisse sind von Vorteil
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv in einem interdisziplinären Team zu arbeiten
- Problemlösungsfähigkeiten und ein Auge für Detailgenauigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vorteile
- Infrastruktur & Ausstattung: Je nach Standort gibt es gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge.
- Verpflegung: Wir sorgen für eine kostengünstige, gute Verpflegung, besondere Angebote bei Nachtschicht und für das Zwischendurch gibt es Früchte und Mineralwasser.
- Work Life Balance & Familie: Wir unterstützen Familien und gestalten Arbeitszeiten möglichst flexibel. Und ganz wichtig: Auch unvorhergesehene Vorfälle und schwere Zeiten haben bei uns Platz.
- Events: Wir feiern auch gerne Events. An unseren legendären Sommerfesten oder den gemeinsamen Weihnachtsfeiern zum Beispiel. Oder bei unseren Teamausflügen. Und auch bei Sport-Events sind wir ziemlich gut im Rennen.
- Fürsorge & Prämien: Wir sagen danke für die langjährige Firmentreue oder besonderes Engagement bei Job-Empfehlungen nach aussen. Wir schätzen besonderen Einsatz und geben Etwas zurück.
- Gesundheit: Wir haben hohe Standards bei der Arbeitssicherheit und unterstützen unsere Mitarbeitenden mit Gesundheitsangeboten dabei, fit und gesund zu bleiben.
- Sozialleistungen: Je nach Standort unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit attraktiven Konditionen für Pension, Unfall und Sonderurlaub.
- Young Talent: Wir statten unsere Fachkräfte von Morgen mit einer Top-Ausbildung aus. Daneben gibt es aber auch andere Erfahrungen, die man am besten macht, wenn man jung ist. Gemeinsame Lager mit verschiedenen Sport- und Gruppenaktivitäten zum Beispiel.
- Wissen & Lernen: Neben Sprachkursen bieten wir je nach Berufsfeld firmenspezifische Weiterbildungen an. Und damit die eine Hand weiss, was die andere tut, ermöglichen wir Einsätze in anderen Arbeitsbereichen.
- Vergünstigungen & Rabatte: Je nach Standort profitieren unsere Mitarbeitenden von Spezialkonditionen und Vergünstigungen in den Bereichen Sport, Freizeit und Bekleidung.
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Daniel Kirchberger
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Die Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 2'800 Mitarbeitenden, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement stets auf der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind.
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