HR-Generalist/in & Payroll
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit in der Lohnverarbeitung
- Administrative Abwicklung der Sozialversicherungen in enger Zusammenarbeit mit dem HR-Team
- Überwachung und Meldung von Versicherungsfällen bei Krankheit und Unfall
- Kontrolle der Zeiterfassung
- Ansprechperson für Mitarbeitende bei Lohn- und Sozialversicherungsfragen
- Mitarbeit in der Personaladministration im gesamtem HR Life-Cycle
- Bearbeitung der Leistungsprämien der Mitarbeitenden und Kontrolle sowie Auszahlung der Wochenspesen
- Kontrolle der Arbeitsmaterialrücksendungen und Fakturierung von nicht retourniertem Material
Unsere Anforderungen
- Kaufmännische Grundausbildung
- Fundierte Berufserfahrung im HR und Payroll
- Vorzugsweise eine Weiterbildung im Bereich Payroll und/oder HR
- Sie arbeiten genau, sind dienstleistungsorientiert und diskret
- Fundierte Kenntnisse der Arbeitsrechtsgrundlagen
- Gute Kenntnisse der MS-Office Palette, idealerweise Erfahrung mit Abacus
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
- Französisch und/oder Italienisch von Vorteil
- Sie arbeiten selbständig und übernehmen gerne Verantwortung
Ihre Vorteile:
- 40h/Woche
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit für Homeoffice nach der Einarbeitungszeit
- Diverse Mitarbeiterrabatte
- Arbeitsplatz im Herzen von Zürich
- Vergünstigungen
- Coole Teamevents und Ausflüge
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