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Collaborateur/trice scientifique II

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Rating submitted
20/06/2024 50% - 100% Permanent position
Université de Genève
Collaborateur/trice scientifique II

Entité organisationnelle
Centre interfacultaire de gérontologie et d'études des vulnérabilités
Fonction
Collaborateur/trice scientifique II
Code fonction
COLS2
Classe maximum
19
Corps
Personnel enseignant
Taux d'activité
50%
Lieu de travail
CIGEV / UNIGE - chemin de Pinchat 22 - 1227 Carouge
Délai d'inscription
11-08-2024
Référence
5842

Description du poste

Le CIGEV, créé officiellement en 1992, est un centre interfacultaire de l'Université de Genève. Dans son pôle gérontologie, il collabore notamment avec les Facultés de médecine, des sciences de la société, de psychologie et des sciences de l'éducation et avec le Département de gériatrie des Hôpitaux universitaires de Genève. Depuis 2011, le CIGEV héberge également le pôle genevois de LIVES, le Swiss Center of expertise in life course research (https://www.centre-lives.ch/fr) qui étudie la vulnérabilité tout au long du parcours de vie dans une approche pluridisciplinaire. Le CIGEV héberge l'équipe administrative et d'animation scientifique genevoise du Centre LIVES, ainsi que le programme doctoral LIVES. Le CIGEV regroupe une équipe composée de chercheuses et chercheurs en gérontologie, de personnel administratif et technique ainsi que de stagiaires.

Suite à une réorganisation du programme du programme doctoral en 2023 (sessions de formation renforcées et agendées à des périodicité fixes, processus de recrutement des étudiant.e.s et de budgétisation routinisés, professeur-es responsabilisés pour chaque session, implication renforcée du comité scientifique), les tâches d'organisation du programme doctoral se sont allégées.

Le poste a donc été modifié pour inclure également certaines tâches liées à l'animation scientifique du pôle genevois du Centre LIVES pour qui aucune collaborateur-trice n'avait été prévu. Cette modification permet également d'intégrer plus étroitement ce poste avec le reste de l'équipe du Centre LIVES à l'Université de Lausanne. Les tâches attribuées à ce poste sont les suivantes :

  • En collaboration avec l'équipe du Centre LIVES à l'Université de Lausanne et la directrice adjointe du Centre LIVES à l'Université de Genève, élaborer et mettre en oeuvre un programme d'animation scientifique pour le pôle genevois du Centre LIVES.
  • Assurer le suivi des membres et des bénéficiaires des financements du pôle genevois du Centre LIVES.
  • Faciliter et vérifier l'affichage des évènements, projets et chercheurs du Centre LIVES à l'Université de Genève sur le site web et les newsletters du Centre LIVES.
  • Participer à l'élaboration et à l'actualisation de la stratégie du programme doctoral ainsi qu'à sa mise en oeuvre.
  • Sur la base d'échanges réguliers avec la directrice adjointe du Centre LIVES, organiser et suivre le programme doctoral (définition du contenu des sessions, identification des intervenants, présence aux sessions de formation, correspondance avec les intervenants et les étudiants,...)-
  • Mise en oeuvre des doctoriales (planification de cette journée annuelle de présentations des travaux des participants au programme doctoral, choix des discutants, diffusion des informations auprès des doctorants-e-s,...).
  • Co-représenter, avec la co-directrice du Centre LIVES, le programme doctoral dans divers organes du centre LIVES et partenaires.
  • Assurer le suivi statistique des doctorants inscrits au programme doctoral du Centre LIVES.
Titre et compétences exigés
  • Doctorat en psychologie, sciences sociales, économie ou disciplines connexes, de préférence dans un domaine lié aux études du parcours de vie
  • Si possible expérience professionnelle dans l'enseignement au niveau universitaire, intérêt pour la formation continue dans ce domaine
  • Intérêt pour l'animation de la recherche (organisation de séminaires, suivi des recherches en cours, mise en lien des chercheur.e.s..)
  • Maîtrise de l'anglais (parlé et écrit)
  • Aptitude à travailler de manière autonome et capacité d'initiative
  • Bonne capacité d'organisation, flexibilité, résistance au stress
  • Aptitude à travailler en équipe.
Entrée en fonction

1er septembre 2024 ou à convenir

Contact

Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Écrire un email

Informations complémentaires

Afin de respecter l'environnement et d'optimiser le temps de traitement de votre candidature, votre dossier (curriculum vitae, lettre de motivation, copie des diplômes et certificats de travail, liste des publications) doit être déposé exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous "Postuler/Apply now".

Les dossiers papier ne sont pas acceptés.

Contrat à durée déterminée de 4 ans sur DIP, renouvelable.


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Place of work

Rue du Général-Dufour 24

1211 Genève 4