Chargé.e de communication de la Fondation

Chargé.e de communication de la Fondation

Fondée en 1924, l'Ecole Internationale de Genève (l'Ecolint) accueille 4'500 élèves âgés de 3 à 18 ans représentant plus de 130 nationalités. Nos 1'250 collaboratrices et collaborateurs provenant du monde entier se répartissent sur nos trois campus (La Grande Boissière et le Campus des Nations à Genève, La Châtaigneraie sur le canton de Vaud).

Au sein de nos 7 écoles, nos élèves bénéficient d'un enseignement international et d'un encadrement bilingue de très haute qualité.

Pour remplir notre mission d'« Eduquer les élèves à être des citoyens du monde ayant la le courage et la capacité de créer ensemble un lendemain juste et joyeux », chaque membre du personnel peut s'appuyer sur nos cent ans d'expérience, notre volonté constante d'innover, ainsi que nos fortes valeurs humanitaires. Grâce à notre Institut Ecolint, nous nous engageons à proposer à notre personnel d'excellentes opportunités de formation.

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Chargé.e de communication de la Fondation

Temps partiel 80% (avec possibilité d'évolution à temps plein)

Principales tâches et responsabilités:

Sous la responsabilité du/de la Responsable de la communication, le/la chargé.e de communication devra:

• Créer et éditer des contenus numériques et imprimés attrayants et informatifs pour nos sites web, bulletins d'information, plateformes de médias sociaux, films et brochures.
• Relire et éditer le contenu numérique et imprimé pour garantir l'exactitude, la mise à jour des informations, la cohérence et le respect des lignes directrices de notre marque.
• Apporter un soutien à la traduction le cas échéant.
• Représenter le service de communication sur nos trois campus, en assistant à des réunions le cas échéant afin de pouvoir saisir ce qui se passe, y compris lors d'événements tels que des productions théâtrales, des séries de conférenciers invités, des événements du centenaire et des projets scolaires majeurs, en accordant une attention particulière aux démonstrations exceptionnelles d'apprentissage et d'enseignement qui peuvent être partagées pour renforcer l'image positive qui attire les familles à l'Ecolint.
• En partenariat avec les directeurs d'école, les équipes administratives et le service de communication, superviser la publication des bulletins scolaires hebdomadaires (rédaction/édition du texte, mise en page, choix des images).
• Coordonner les plans de communication en veillant à ce que le travail soit transmis en temps utile aux membres de l'équipe centrale concernés (conception graphique, imprimerie).
• Assurer la liaison entre les associations de parents d'élèves et l'équipe de communication.
• Veiller à ce que la première impression des visiteurs sur le campus soit conforme à la marque : par exemple, l'aspect physique des réceptions, les écrans d'information, les affiches dans les zones publiques où les messages clés de l'identité de l'école doivent être communiqués.

Prendre des photos et des vidéos lors d'événements et collaborer avec des photographes et des vidéastes professionnels pour créer un contenu riche.

• Maintenir une base de données de haute qualité d'images photographiques, y compris les autorisations de marketing/droits à l'image, conformément à nos lignes directrices en matière de protection de l'enfance.
• Assurer la liaison avec l'équipe des admissions pour veiller à ce que les nouvelles familles se sentent bien accueillies pendant le processus d'inscription et d'intégration.

Exigences attendues des candidats

• Excellentes compétences en matière de rédaction, d'édition et de relecture, avec un grand souci du détail et la capacité de produire un contenu exempt d'erreurs.
• Capacité à respecter des délais serrés et à gérer plusieurs projets simultanément.
• Compétences exceptionnelles en matière d'organisation et de gestion du temps.
• Flexibilité pour se déplacer entre les campus de Genève et de Vaud.
• Familiarité avec les plateformes de médias sociaux et capacité à créer du contenu attrayant pour différents canaux.
• Solides compétences en matière de communication et de collaboration, avec la capacité de travailler efficacement avec des équipes interfonctionnelles ainsi que de sa propre initiative.
• Pensée créative et capacité à résoudre des problèmes pour élaborer un contenu de site web innovant et attrayant.
• Des normes personnelles élevées et un engagement fort en faveur de la qualité.
• Dynamisme, enthousiasme, volonté d'acquérir de nouvelles compétences, motivation personnelle et ouverture d'esprit.
• Tact et diplomatie et capacité à traiter des informations confidentielles et sensibles.
• Diplôme de premier cycle universitaire.
• Excellente maîtrise de l'anglais oral et écrit (indispensable) et très bonne maîtrise du français oral et écrit (niveau C1 ou supérieur).
• Excellentes compétences interpersonnelles et capacité avérée à collaborer avec une équipe.
• Expérience et capacité avérées en matière de rédaction et de production de matériel de communication sur tous les supports, tant imprimés que numériques.
• Connaissance des principes de conception de sites web et des meilleures pratiques en matière d'expérience utilisateur.
• Solides compétences informatiques et maîtrise des systèmes de gestion de contenu (CMS) et des outils de publication sur le web, des plateformes de médias sociaux, des produits MS Office (PowerPoint, Word) et des applications Google.
• Bonne compréhension de la mise en page et, idéalement, connaissance des logiciels de conception graphique, par exemple Adobe PhotoShop, InDesign, Illustrator. Capacité à mettre en page des affiches, etc. en utilisant des modèles dans des logiciels de conception graphique professionnels et dans PowerPoint.
• Idéalement, un photographe accompli.

Les candidats sont priés de postuler en ligne en joignant leur CV, trois références (dont l'une doit provenir de leur employeur actuel ou le plus récent, qui peut être contacté si le candidat est sélectionné pour un entretien) et une lettre de motivation. La candidature doit être adressée à Mme Mary Parrinello, Responsable de la communication, Ecole Internationale de Genève, avant le 30 août 2024 en mentionnant le numéro de référence 130 185.

A noter

L'Ecole Internationale de Genève met en valeur et encourage la diversité au sein de son personnel. De ce fait, nous sollicitons les candidatures de candidats aux parcours et expériences variés. L'Ecole s'engage très sérieusement à protéger et à promouvoir le bien-être des enfants. Pour toute candidature sélectionnée, des contrôles rigoureux de bonne conduite et de protection de l'enfance adaptés au poste seront effectués. Ces contrôles incluent des vérifications préalables auprès des anciens employeurs et des autorités.