Category Manager - Lentilles de Contact (H/F)

Chez Johnson & Johnson, nous pensons que la santé est essentielle. Notre force en termes d'innovation dans les soins de santé nous permet de construire un monde dans lequel nous contribuons à prévenir, à soigner et à guérir les maladies complexes, où les traitements sont plus intelligents et moins invasifs, et où les solutions sont personnalisées. Grâce à notre expertise en matière de thérapies innovantes et de technologie médicale, nous avons une position unique pour innover aujourd'hui sur tout le spectre des solutions de santé afin de réaliser les progrès de demain et d'agir en profondeur pour la santé de l'humanité. Pour en savoir plus, consultez le site https://www.jnj.com

Depuis plus de 130 ans, la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) font partie de notre culture chez Johnson & Johnson et sont intégrées dans notre façon de travailler au quotidien. Ancrées dans notre Credo, les valeurs de DEI nourrissent notre quête de créer un monde plus sain et plus équitable. Nos équipes diversifiées et notre culture d’appartenance accélèrent l’innovation pour répondre aux les défis de santé les plus urgents au monde.

Nous savons que le succès de notre entreprise – et notre capacité à mettre à disposition des solutions significatives – dépend de la façon dont nous comprenons et répondons aux différents besoins des communautés que nous servons. C'est pourquoi nous favorisons une culture d'inclusion et d'appartenance où toutes les perspectives, compétences et expériences sont valorisées et où nos collaborateurs peuvent atteindre leur potentiel.

Chez Johnson & Johnson, nous avons tous notre place.

Nous recrutons un.e category manager pour Vision Care, en CDI, basé à Issy-les-Moulineaux. 50% de déplacements sur la France entière sont à prévoir.

Le. La category manager est responsable du développement de la catégorie Lentilles de contact au sein des centres d’ophtalmologie en France.

Il. Elle reporte au Responsable du Category Management au sein de la division Johnson & Johnson Vision Care.

Rôles et responsabilités

Développement Partenariats / Influence :

• Accompagne des centres d’ophtalmologie, Indépendants ou membres d’un réseau, sur la mise en place ou le développement de leur activité de contactologie :
• expose les bénéfices de la contactologie pour un centre, engage les praticiens et les gérants, et promeut les services J&J.
• construit des plans d’actions (parcours patient, formation, évènements, data sharing) et en assure la bonne exécution.
• développe la relation, assure l’adhésion des équipes et la mise en place des plans en allant sur le terrain (50% du temps), en cohésion avec le délégué J&J.
• participe à l’élaboration des outils et contenus, en collaboration avec les départements Marketing et Professional Education J&J

Pour les réseaux de centres d’ophtalmologie, développe une approche Grands Comptes, en installant J&J comme partenaire privilégié :

• engage les équipes dirigeantes et les relais régionaux sur le développement de la contactologie,
• recommande et met en place des actions nationales/régionales.

Animation Force de vente :

Anime la force de vente sur la cible Centres d’Ophtalmologie.

• Forme aux nouveaux outils et contenus
• Co-anime des groupes de travail et les séminaires.
• Travaille en collaboration avec le directeur des ventes et les Directeurs Régionaux J&J pour identifier les opportunités et définir les objectifs sur cette cible.
• Veille à l’exploitabilité de notre référentiel Clients Centres, en collaboration avec les services Clients et BI.

Prospective :

• Contribue, avec le Responsable du Category Management, à façonner la croissance future de la catégorie : veille sur la réglementation et les modes d’exercice, expérimente de nouvelles approches.
• Nourrit le reste de l’organisation, notamment les départements Marketing et Professional Education, sur les besoins spécifiques aux Centres d’Ophtalmologie.