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HR Business Partner

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05/09/2024 80% - 100% Permanent position
Work at Atlas Stiftung
Atlas Stiftung
HR Business Partner

Für die Geschäftsstelle der Atlas Stiftung in Zürich suchen wir einen HR Business Partner 80-100%.


Ihre Persönlichkeit und fachliche Erfahrung
  • Eidg. Fachausweis «Personalfachmann /-frau» oder BWL-Studium
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit Matrix-Struktur
  • Soziale Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Flair für Mitmenschen und einer
  • Leidenschaft für das bestmögliche Onboarding-Erlebnis
  • Freundliches, professionelles Auftreten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
  • Erfahrung in der Schulung und Betreuung von Mitarbeitern
  • Deutsch als Muttersprache; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil

Unsere Herausforderungen

  • Sie sind die Anlaufstelle für personalrelevante Themen der Administration in den Residenzen
  • Sie unterstützen die Residenzen bei der Anwerbung, Einstellung und Schulung aktueller und neuer Mitarbeitenden sowie bei Austritten
  • Sie helfen mit, die Administration in den Residenzen für HR-Fragen zu sensibilisieren
  • Sie verantworten Projekte, Initiativen und Standards unserer HR-Prozesse, wie Benefits und Richtlinien sowie die Einführung eines Talent Pools
  • Sie pflegen die internen Schnittstellen zur HR-Administration für Aspekte der Lohnabrechnungen, Sozialversicherungen, etc. und zur IT für neue HR-Tools und Technologien
  • Sie unterstützen uns im Rahmen der gesamten Personalarbeit, um als attraktiver Arbeitgeber weiter zu wachsen und fördern ein positives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden entfalten können

Wir bieten

Die Atlas Stiftung besitzt und betreibt hochwertige Residenzen für die urbane Bevölkerung ab dem dritten Lebensabschnitt wie den Konradhof in Winterthur, den Spirgarten in Zürich, den Südpark in Basel sowie den Stadtpark in Uster. Die Residenzen sind im Stil von Boutique-Hotels konzipiert für stilvolles Wohnen mit individualisierten Dienstleistungen für die Bewohner.
  • Interessantes und dynamisches Wirkungsfeld
  • Lebhafte Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
  • Zentral gelegener, attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Zürichs

Weitere Informationen

https://www.atlas-stiftung.ch.

Leitung HR-Management, ,
Tel. 058 268 20 00

Place of work

Augustinergasse 21

8001 Zürich


About the company

2,5 (2 reviews)

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