HR Business Partner
Für verschiedene Kunden im Raum Zürich sind wir auf der Suche nach HR Business Partner
Aufgaben
- Durchführung und Sicherstellung sämtlicher Personalprozesse von der Rekrutierung bis zur Trennung
- Betreuung, Förderung und Erhaltung von Mitarbeitenden und Führungskräften als HR Business Partner
- Aktive Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen
- Umsetzung der HR Strategie und Mitarbeit in HR Projekten
Anforderungen
- Abgeschlossene Grundausbildung (Berufslehre) mit Weiterbildung im HR Bereich (HR Fachfrau/mann / FH)
- Mehrjährige entsprechende Berufserfahrung
- Sehr gute Französischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse
- Selbständige, präzise und effiziente Arbeitsweise
Ihre Vorteile
- Sehr spannende zu betreuende Betriebe
- Weiterentwicklung im HR-Bereich
- Sehr gute Sozialleistungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung oder kontaktieren Sie uns einfach und unkompliziert via Telefon oder E-Mail.
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