HR Business Partner
PermServ AG verbindet Menschen und Unternehmen. Die Erfahrung und Kompetenz unserer Consultants garantieren Ihnen eine exzellente, schnelle und individuelle Dienstleistung. Wir begleiten und betreuen Sie auf dem Weg zu Ihrem beruflichen Ziel.
Unser Kunde, ein international tätiges Familienunternehmen im Kanton Aargau, sucht Verstärkung in deren HR Abteilung. Per sofort oder nach Vereinbarung, im 80-100 % Pensum, suchen wir eine/n erfahrene/n
HR Business Partner
Aufgaben & Herausforderungen
- Beratung, Coaching und Betreuung der Business Line rund um personelle Themen
- Enge Zusammenarbeit mit der Linie in diziplinarischen Gesprächen
- Personalrekruierung auf allen Stufen
- Mitwirkung an laufender Prozessoptimierung und Systemimplementationen
- Abwicklung der HR Administration des zugeteilten Betreuungsbereiches
Qualifikationen & Kompetenzen
- Kaufmännisch Grundausbildung
- Weiterbildung im HR Bereich ab HR Fachausweis, weitere CAS oder ähnliches
- Einige Jahre Erfahrung aus einem industriellen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht
- Praxisbildner von kaufmännischen Lernenden
- Hands-on Typ
- Strukrutierte, gewissenhafte sowie selbständige Arbeitsweise
- Stilsichere Deutsch und Englischkenntnisse von Vorteil
Chancen & Perspektiven
Sie erwartet eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem dynamischen Umfeld, worin Fachwissen gefragt und gefördert wird. Freuen Sie sich auf ein spannendes Arbeitsumfeld und tolle Anstellungsbedingungen, neben weiteren Fringe Benefits.
Neugierig geworden und Lust auf eine Veränderung? Bitte nehmen Sie sich ein paar Minuten Zeit und bewerben Sie sich mit dem untenstehenden Bewerbungsbogen oder per E-Mail an sandrine.odermatt@permserv.jobs. Für Fragen stehe ich Ihnen unter +41 44 552 71 05 gern zur Verfügung. Ref-Nr. 20860