HR Business Partner:in 80 - 100% (M/W/D)
Arbeitsbeschreibung
Für unseren Kunden, eine Institution im Gesundheitswesen im Kanton Bern, suchen wir per sofort nach einer engagierten und erfahrenen Persönlichkeit als HR Business Partner:in.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen die Linie bei der Rekrutierung sowie beim On- und Offboarding von Mitarbeitenden, bei Konfliktsituationen und bei personalrechtlichen Fragen
- Sie übernehmen Aufgaben im Case Management
- Sie sind Ansprechperson von Kundinnen und Kunden bei Fragen zum gesamten Employee Life Cycle
- Sie übernehmen eine Drehscheibenfunktion zwischen den HR-Services und der Personalentwicklung
- Sie arbeiten bei HR-Projekten mit
Profil erforderlich
- Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR
- Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeit von HR-Projekten und der Begleitung von Führungskräften
- Sie kommunizieren gut auf Deutsch als auch auf Französisch
- Sie verfügen über eine grosse Portion an Sozialkompetenz und können gut auf Menschen zugehen
- Sie sind eine initiative, offene und belastbare Persönlichkeit
Zusätzliche Informationen
Gewünschte Erfahrung : 1-2 Jahr
Fahrzeug : non
Schlüsselwörter :
FestImpirioHR
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