Bereichsleiter:in Bauprojekt- und Flächenmanagement 80-100%
- Verantwortlich für Budget- und Zielerreichung des Bereiches mit den Abteilungen Bauprojektmanagement, Flächenmanagement und Projektmanagement Office
- Übernahme der Fachführung und der Bauherrenrolle bei Hochbauprojekten im Sinne des USZ
- sämtliche Umzüge im USZ planen und umsetzen
- Raum-, Flächen-, Umzugs- und Bauanträge der Nutzer im Sinne der Immobilienstrategie bearbeiten und für ein Beschlussgremium mit den notwendigen Informationen hinterlegen
- Baukonzepte in Abstimmung mit der Gesamterneuerung und dem Technischen Dienst entwickeln und fortschreiben
- Signaletikkonzepte in Abstimmung mit dem Marketing und dem Technischen Dienst entwickeln und fortschreiben
- Prozesse, Instrumente, Tools und Systeme für die professionelle Planung und Umsetzung von Bau-, Raum- und Technikprojekten in Abstimmung mit Prozessbeteiligten sicherstellen und weiter entwickeln
- die Plandatenablage und Planarchivierung sicherstellen
- für ein gepflegtes Erscheinungsbild USZ in den öffentlichen Zonen mit Kunstgestaltungen zu sorgen
- Personelle und finazielle Führung des Bereiches
- Hochschulstudium im Bereich Immobilienökonomie, Architektur, Ingenieurwesen, Facility Management, Baumanagement oder Betriebswirtschaft mit immobilienwirtschaftlicher Zusatzausbildung (z.B. CUREM, IFZ)
- Fundiertes Wissen und Erfahrung in den Bereichen Corporate Real Estate Management, Projektführung von Bauprojekten sowie Projektentwicklung (Kenntnisse über die Kernprozesse im Spitalwesen sind von Vorteil)
- Hohe Sozial- und fachliche Führungskompetenz, um mit Personen aus unterschiedlichen Hierarchistufen selbständig zusammenarbeiten zu können; ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
- Unternehmerisches und Betriebswirtschaftliches Denken, finanzanalytisches Methodenwissen sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
- Verständnis für komplexe, interdisziplinäre Problemstellungen, Sinn für wirtschaftliche, funktionale Lösungen
- Initiativ, kooperativ, kontaktfreudig, ausdauernd, belastbar, differenziert, gute Umgangsformen, fordernd und konsequent in Sachfragen
Wir bieten Ihnen eine vielseitige Aufgabe in einer fortschrittlichen Arbeitsumgebung, welche geprägt ist von hoher Qualitätsorientierung, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Ein motiviertes und engagiertes Team unterstützt Sie in allen Belangen. Als moderne Arbeitgeberin wenden wir vorbildliche und respektvolle Führungsgrundsätze an.
Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.