Asset & Transaction Manager Immobilien 80-100% (m/w/d) Wallisellen/Lausanne

Berufserfahren

Wallisellen (Zürich), Zürich, CH

Immobilien

Allianz Schweiz

Allianz Suisse Immobilien

Vollzeit oder Teilzeit

Hybrides Arbeiten

Dauerhaft

49573

Non-Executive

Asset & Transaction Manager Immobilien 80-100% (m/w/d) Wallisellen/Lausanne

Als Asset Manager übernimmst du die strategische und taktische Eigentümerverantwortung unseres Teilportfolios bestehend aus Wohn- und Geschäftsliegenschaften in der Romandie. In dieser interaktiven und koordinativen Schlüsselfunktion erarbeitest-, steuerst und kontrollierst du die Objektstrategien und hast den Lead bei der Planung der Objekte (Ertrags- und Kostenplanung). Darüber hinaus übernimmst du die Rolle des Transaction Manager bei strategischen Zu- und Verkäufen in deiner Region. Du fungierst als "CEO der Liegenschaft", verfügst entsprechend über grosse Handlungskompetenz und rapportierst an den Head Asset Management & Acquisitions der Gesellschaft. Arbeitsort ist Wallisellen (präferiert) oder Lausanne.

Das kannst du bewirken

• Wahrnehmen der vollen risikoadjustierten Performanceverantwortung für die betreuten Objekte
• Identifizieren und Entwickeln von Handlungsstrategien/-optionen (bspw. Sanierungen oder Realisierung von Ausnützungsreserven) unter Beachtung von Markt- und Lebenszyklen sowie investorenspezifischer Investmentstrategien
• Durchführen von Rentabilitäts- und Investitionsberechnungen
• Erstellen, Überwachen und Validieren der Objektplanung (Businessplan) sowie laufende Beobachtung der Kosten- und Ertragsentwicklung, Überwachung der Einhaltung des Zielbudgets
• Steuern aller beteiligten internen und externen Stellen (Construction Manager, Property Manager, Drittverwaltungen, Berater, Anwälte etc.)

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium und Immobilienwirtschaftliche Weiterbildung (z.B. Master in Real Estate Management oder eidg. dipl. Immobilien-Treuhänder) sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich der Immobilienwirtschaft
• Relevante praxisbezogene Kenntnisse des Bau- und Mietrechts, fundierte Erfahrung in der nationalen Immobilienbewertung sowie ein gutes Verständnis über die Schweizer Immobilienbranche
• Teamfähige Persönlichkeit, die Konfliktsituationen verhandlungsgeschickt, mit Überzeugungskraft sowie einem natürlichen Durchsetzungsvermögen, gepaart mit einer guten Portion Empathie, gestaltet
• Ziel- und ergebnisorientiert sowie initiativ
• Muttersprache französisch oder deutsch mit sehr guten Kenntnissen (verhandlungssicher) der jeweils anderen Sprache sowie gute Englischkenntnisse

Darum startest du mit uns

«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit der Möglichkeit von Jobsharing, mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, bis zu 25 Tagen pro Jahr im Ausland zu arbeiten, vielseitige Weiterbildungen und weiteren Benefits. Lies mehr auf careers.allianz.com/Schweiz.

Für Personalvermittler

Für diese Stelle nehmen wir ausschliesslich Bewerbungen die direkt von Kandidat:innen eingereicht werden entgegen. Unaufgeforderte Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt und es wird auch keine Korrespondenz geführt. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeiter:innen oder über unser Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung und AGBs für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen ab.

Hast du Fragen zur Stelle?

Matthias Bernold, Leiter Immobilienvermarktung,Telefon 058 358 01 58 oder Monika Kettenmann Buensoz, Senior Talent Sourcing & Recruiting Manager, Telefon 058 358 74 90 stehen dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung über unser Recruitingtool mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen).

Über die Allianz

Als eines der grössten Versicherungs- und Finanzunternehmen weltweit liegt uns die Zukunft unserer Mitarbeitenden am Herzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jede und jeder dazu befähigt fühlt, Neues zu entdecken, persönlich wie beruflich zu wachsen und die Zukunft für unsere Kundinnen und Kunden zu gestalten. Unsere Vielfalt macht uns einzigartig und stark. Sie erlaubt uns, innovativ zu sein und Probleme aus verschiedenen Perspektiven zu betrachten. Deshalb setzen wir uns besonders für Chancengleichheit, Diversity und Inklusion ein. Wir freuen uns auf neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Werte leben und offen für neue Herausforderungen sind.

49573 | Immobilien | Berufserfahren | Non-Executive | Allianz Schweiz | Vollzeit oder Teilzeit | Dauerhaft