SFS Group
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The company SFS Group currently has 9 open positions.
9 jobs found at SFS Group
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SFS Group Schweiz AG , Heerbrugg
4 d
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SFS Group Schweiz AG , Heerbrugg
1 w
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SFS Group Schweiz AG , Buchs ZH
2 w
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SFS Group Schweiz AG , Hallau
3 w
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SFS Group Schweiz AG , Heerbrugg
1+m
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SFS Group Schweiz AG , Westschweiz
1+m
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SFS Group Schweiz AG , Altstätten SG
1+m
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SFS Group Schweiz AG , Heerbrugg
1+m
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SFS Group Schweiz AG , Rotkreuz
1+m
FMEA Moderator/-in Automotive (m/w/d)
Unsere Innovationen für die Automobilbranche werden massgeblich am Standort in Heerbrugg vorangetrieben. Um hochwertige Produkte für unsere Kunden gewährleisten zu können, suchen wir eine koordinationsstarke Persönlichkeit als Bindeglied zwischen Projektleitung Neuteile und der Produktion.
FMEA Moderator/-in Automotive (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Moderierende Rolle bei der Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung von FMEAs auf Basis etablierter Standards in den Bereichen Automotive, Luftfahrt und Medizintechnik
- Überprüfung und Neubewertung von FMEAs bei Produkt- und Prozessänderungen
- Koordinieren und Terminieren der FMEA-Sitzungen in Absprache mit den Entwicklungs-Teams
- Enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen, um gemeinsam Massnahmen zur Risikoreduzierung zu entwickeln
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Moderation und Durchführung von FMEA-Sitzungen
- Erfahrungen in PLATO.e1ns und PLATO.SCIO
- Durchsetzungsvermögen und Macherqualitäten mit einer gesunden Portion Neugierde
- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Automobilzulieferbranche (IATF 16949, Automotive Core Tools APQP, PPAP, 8D, SPC, FMEA, VDA 6.3 / 6.5
- Grundkenntnisse MS Office, sowie Kenntnisse im Umgang mit SAP und CAQ
- Hohe Analysefähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und selbstständiges Arbeiten
Unser Angebot
- 6 Wochen Ferien und weitere Benefits wie Gewinnbeteiligung, Mitarbeiter- und Sportevents, Personalrestaurant u.v.m
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit Blockzeiten
- Eigene gesunde Pensionskasse mit der Auswahlmöglichkeit verschiedener Sparpläne
- Firmen- und stufenübergreifende Du-Kultur
- Professionelle Einarbeitung im Divisionsübergreifenden Onboarding-Prozess
- Anstellung in zukunftsorientiertem und internationalem Unternehmen
- Unterstützung durch ein dynamisches und aufgestelltes Team
Kim Inauen
HR Specialist Recruiting, Stv. Head of Recruiting & Administration
+41 71 727 62 85